2 Postes Infirmierere de Jour EHPAD Mapa H/F - Fédération Hospitalière de France La Rochefoucauld-en-Angoumois - 16

Descriptif

Le Centre Hospitalier de La Rochefoucauld en Charente recrute un(e) Infirmier(ère) de jour EHPAD MAPA dès que possible.

Métier : Infirmier(ère) diplômé(e) d'Etat

Services ou unités fonctionnelles : EHPAD MAPA

Définition / Mission :
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien avec leur projet de vie,
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans les services de soins, de manière autonome et en collaboration,

Responsable hiérarchique direct : Cadre du service

Liaisons fonctionnelles : Médecin équipe pluridisciplinaire ensemble des autres services de soins

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Relations professionnelles les plus fréquentes :

Conditions particulières d'exercice

Travail isolé :
Non

Déplacement : Non

Temps partiel possible : Non

Horaires : variable

Repos hebdomadaire : Variable

Contact malade/public : Oui

Risques professionnels En lien avec le Document Unique

Prérequis nécessaires à l'exercice du poste

Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'infirmier(ère)

Expérience conseillée : non requis

ACTIVITES

Activités principales :
- Soins techniques relatifs au rôle de l'infirmier sur prescription,
- Préparation ou vérification des médicaments selon les services,
- Transmissions orales et écrites en début et fin de nuit,
- Tenue du dossier patient,
- Participation aux réunions d'équipe et à d'éventuels groupes de travail institutionnels

Missions spécifiques :
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée, la continuité des soins et l'identification d'un diagnostic infirmier,
- Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions (prévenir le médecin),
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine de compétence, définir les actions correctives/ préventives,
- Surveiller et prendre en charge des personnes en fin de vie, démentes déambulantes, ou polyhandicapées,
- Participer aux projets individualisés des patients et/résidents,
- Conseiller, soutenir le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins individualisé,
- Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

SAVOIR-FAIRE / Compétences

Niveau requis

Identification des besoins fondamentaux, appréciation de l'état de santé d'une personne ou d'un groupe -> Maîtrisé

Identification d'une situation d'urgence -> Maîtrisé

Connaissance des soins techniques -> Maîtrisé

Organisation des actions et des soins au sein de l'équipe pluridisciplinaire -> Maîtrisé

Connaissance générale des techniques de communication et relation d'aide -> Maîtrisé

Maîtrise des règles d'hygiène hospitalière -> Maîtrisé

Connaissance des transmissions ciblées -> Pratique courante

Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, relatifs à son métier -> Maîtrisé

*Niveau : Non requis/ A développer / Pratique courante / Maîtrisé / Expert

CONNAISSANCES -> Connaissances principales :

Autonomie

Communication et relation d'aide

Droit des patients

Gestes et postures - manutention

Gestion du stress

Organisation du travail

Connaissances spécifiques -> Connaissances approfondies

Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales

Médicales générales et/ou scientifiques en fonction du domaine d'activité

Méthodes de recherche en soins

Contrat : Contrat à durée indéterminée avec période d'essai de 4 mois renouvelable

Date limite de candidature : dès que possible

Documents à fournir : lettre de motivation et curriculum vitae