Chef de Projet Cybersécurité - Direction Services Numériques H/F - Fédération Hospitalière de France Lyon - 69

  • Bac +5
  • Service public hospitalier
La Direction des Services Numériques (DSN) a pour mission la mise en uvre du SDSI (Schéma Directeur du Système d'Information) par la conduite des projets d'informatisation en veillant aux attentes des professionnels de santé, des patients, à la cohérence fonctionnelle et technique, à la qualité et à la sécurité du système d'information et à la maîtrise des coûts et des délais.

LE POSTE :

Rattaché à l'OSSI, le chef de projet cybersécurité du GHT intervient dans le pilotage de la mise en uvre du programme "Cybersécurité accélération et Résilience des Etablissements de santé" (CaRE), en lien avec le Responsable du SI GHT, les Directeurs SI des établissements du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Val Rhône Centre (VRC), les RSSI et Correspondants SSI des établissements du GHT.

Il suit la bonne réalisation des audits techniques, met en forme les plans d'actions, accompagne et, si nécessaire, organise (notamment via des prestations externes) la réalisation des plans d'actions pour les établissements qui le souhaitent.

Il veille à la bonne exécution des exercices de gestion de crise dans les établissements du GHT.

Il veille à la fourniture d'indicateurs sur la mise en place du programme CaRE.

Il peut participer pour le compte du GHT VRC à la mise en uvre et au suivi des orientations stratégiques nationales et régionales dans le domaine de la sécurité des systèmes d'information.

Le chef de projet sécurité numérique du GHT VRC devra se déplacer régulièrement dans l'ensemble des établissements du groupement.

PROFIL RECHERCHÉ :

QUALIFICATIONS Niveau d'étude requis : Bac +5 avec expérience similaire significative

Spécialisation ou expérience significative en matière de sécurité informatique

Expérience au sein d'un établissement de santé (RSSI) fortement souhaitée

COMPÉTENCES Gérer un projet : planifier, animer des réunions, arbitrer les priorités, coordonner des équipes transverses internes et externes

Identifier, analyser, évaluer et préconiser les mesures techniques de prévention des risques de son domaine

Concevoir, rédiger et mettre en forme une communication orale et/ou écrite

Connaitre le cadre réglementaire applicables aux établissements de santé

SAVOIR-ÊTRE Curieux(se), autonome, organisé et rigoureux

Capacité d'écoute, d'analyse, de synthèse et de compréhension des métiers

Esprit d'équipe, excellent sens relationnel et capacité à communiquer

Aptitude à rendre compte et alerter

Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDI.

RÉMUNÉRATION brut : 45k / an
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