Techlead Java DevOps H/F - Audensiel Technologies Nantes - 44

Description du poste :

En tant que TechLead JAVA DEVOPS, vous serez responsable de l'architecture, du développement et de la mise en place des pratiques DEVOPS au sein de nos projets JAVA. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination des équipes de développement et d'opérations pour garantir une livraison continue et de haute qualité des applications.

Vos missions :
- Concevoir et développer des applications JAVA robustes et performantes.
- Mettre en place et maintenir les pipelines CI/CD pour automatiser les déploiements.
- Superviser les équipes de développement et d'opérations pour assurer une intégration continue.
- Participer à l'architecture des solutions et à la définition des bonnes pratiques de développement.
- Assurer la qualité du code via des revues de code régulières et l'utilisation de tests automatisés.
- Promouvoir la culture DEVOPS et l'amélioration continue au sein des équipes.
- Gérer les environnements de développement, de test et de production.
- Assurer une veille technologique pour proposer des améliorations et des innovations.

Profil recherché :
- Diplôme en informatique ou équivalent.
- Expérience de 5 ans minimum en développement JAVA et en pratiques DEVOPS.
- Maîtrise des frameworks JAVA (Spring, Hibernate, etc.).
- Solide expérience avec les outils CI/CD (Jenkins, GitLab CI, etc.).
- Connaissance approfondie des technologies de conteneurisation (Docker, Kubernetes).
- Compétences en gestion d'infrastructure as code (Terraform, Ansible).
- Bonne connaissance des bases de données SQL et NoSQL.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets complexes.
- Anglais professionnel est un atout.

Audensiel Technologies, société d'ingénierie avec le statut de Jeune Entreprise Innovante, est une structure à taille humaine en forte croissance. Nous sommes mobilisés autour de valeurs telles que l'innovation technologique, l'écoute et la réactivité.

Nous développons en interne, au sein du groupe Audensiel, plusieurs projets d'innovation qui nous permettent de valoriser les compétences de nos collaborateurs, de développer leurs savoir-faire et d'être à la pointe de l'innovation dans des domaines ciblés.

Audensiel c'est avant tout une aventure humaine ! Notre recrutement se base à la fois sur votre savoir-faire mais aussi sur les valeurs personnelles et transversales de chacun. Cela nous permet de sélectionner les meilleurs talents et de créer un véritable sentiment d'appartenance au sein des équipes.