Responsable Exploitation H/F - Ras 1030 Sainte-Croix-aux-Mines - 68

Nous recherchons pour notre client du secteur de Sélestat un(e) Responsable d'exploitation H/F

ACTIVITES PRINCIPALES :

A. Manager l'équipe
- Organiser planifier et gérer les équipes
- Participer au recrutement, accueillir et intégrer les collaborateurs
- Animer les réunions de travail relatives à l'exploitation
- Elaborer les plannings de présence pour l'équipe
- Maîtriser les éléments variables de paie.

B. Piloter l'exploitation
- Superviser l'ensemble des aspects organisationnels et opérationnels d'exploitation
- Assurer le lien avec les prestataires
- Mettre en place les procédures et contrôles nécessaires au respect des engagements contractuels

COMPETENCES REQUISES :

Savoirs :
- Maîtrise de la réglementation en matière d'exploitation des ERP et des règles de sécurité
- Maîtrise des outils de gestion de l'exploitation
- Fortes capacités rédactionnelles et bonne Maîtrise des outils bureautiques
- Connaissances en droit du travail et droit commercial

Savoirs faire :
- Management, capacité à animer une équipe
- Gestion des flux
- Utilisation des outils informatiques bureautiques
- Capacités de négociation
- Techniques de gestion des conflits
- Gestion de projets

Savoirs être :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Analyse et synthèse
- Aisance relationnelle
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité

Experience : 1 Mois

Compétences : Données d'activité de la structure, du service, Analyser, exploiter, structurer des données, Animer, coordonner une équipe, Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires, Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structure

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.