Chef de Projet Comptabilité - Déploiement Monde ERP H/F - Virbac Carros - 06

La direction Financière groupe recherche un(e) Chef de projet

comptabilité / Deploiement International ERP (H/F) en CDI basé à Carros (06).

Au sein de la direction Finance, vous serez rattaché à l'équipe projet Finance Corporate.

A ce titre vous serez le référent pour tout projet venant impacter la comptabilité.

Vous serez intégré à l'équipe projet Odyssey composée de tous les métiers représentatifs de l'entreprise et de l'équipe IT ERP et vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes comptables en filiales.

Vos missions ?

Le projet Odyssey a pour but de déployer un ERP groupe dans l'ensemble des filiales de Virbac avec des processus standardisés.

Dans ce cadre vous êtes responsable de :
- L'implémentation et de la maintenance du plan de compte groupe
- De la documentation des processus de comptabilité Groupe et de leur déclinaison opérationnelle dans l'ERP

- De la rédaction des guides utilisateurs, garant de la bonne application des processus

- De la communication et de l'implémentation des bonnes pratiques groupe

- De l'analyse des processus comptables dans les filiales (comptabilité client, comptabilité fournisseur, comptabilité générale et consolidation de comptes) et des éventuels écarts par rapport aux processus groupe

- De la mise à bord et de la formation des équipes comptables locales

- Du redémarrage rapide et efficace des opérations comptables à la suite d'un déploiement

Vous serez également responsable de l'amélioration continue des processus comptables :

- Monitorer la performance des processus en mettant en place les bons rapports, les bons KPIs, les bonnes analyses et des revues de processus avec les managers concernés

- Intégrer la traduction comptable des normes comptables internationales communiquées par le référent normes et le pôle consolidation.
- Enrichir la solution ERP de nouvelles exigences réglementaires comptables et fiscales dans le SI Finance
- Assurer la cohérence de conception comptables des différents projets Finance

Votre profil ?

Diplômé(e) d'un Bac +5 en comptabilité, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience à un poste de comptabilité dans une entreprise internationale.

Vous possédez un bon niveau d'anglais et avez déjà travaillé dans un environnement international. Vous serez d'ailleurs amené à vous déplacer dans le cadre de déploiements en filiale. Vous avez une appétence pour les systèmes IT. Vous avez une forte maîtrise des outils informatiques Pack Office et de la suite Google et vous avez déjà travaillé dans un environnement ERP (la connaissance de Movex M3 serait un vrai plus).

Habitué(e) à gérer des sujets variés en comptabilité, vous êtes donc curieux et force de proposition quant à leur amélioration sous un angle de contrôle interne et d'efficacité opérationnelle.

Vous aimez travailler en équipe et vous savez faire preuve de réactivité et de flexibilité dans un contexte en pleine évolution.

Avoir déjà géré un projet est un réel avantage, dans tous les cas l'organisation et la rigueur est un pré requis.

Nos avantages ?

Rémunération fixe et avantages (primes diverses, intéressement et participation, mutuelle et prévoyance, avantages CE, participation aux repas d'entreprise...).

Basé à Carros

Pour les candidats hors région, nous vous accompagnons dans votre mobilité géographique grâce à un pack mobilité qui comprend :


une aide à la recherche de votre nouveau logement,

un accompagnement financier,
*

une prise en charge de vos frais de déménagement.

Pourquoi pas vous ?

Rejoindre Virbac, c'est intégrer l'un des leaders mondiaux de la santé animale. Notre dimension internationale, couplée à un environnement de travail favorisant le développement, la prise d'initiatives et l'énergie créative, boosteront votre parcours professionnel.

Vivre ensemble une aventure humaine unique

La santé animale est au coeur de la santé de la planète. Travailler chez Virbac signifie participer à une aventure humaine unique où l'engagement de chacun contribue à la faire progresser. Encourager la mobilité interne entre nos métiers et nos filiales, proposer des plans de développement individuels et construire un partenariat managers-collaborateurs basé sur la confiance sont autant de perspectives de motivation pour nos équipes. Nous leur offrons également un cadre de travail propice à l'exploration de nouveaux territoires et à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Enfin, permettre à nos collaborateurs de se mobiliser pour la santé animale, c'est aussi être à leur écoute, les aider à acquérir de nouveaux savoir-faire pour les préparer à nos enjeux de demain et favoriser une approche toujours plus responsable de notre activité.