Chef.Fe de Projet Mobilité H/F - Move In Saint-Thonan - 29
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Points clés de notre environnement de travail :
Journées de télétravail
Opportunités d'évolution
Bienveillance
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet mobilité (H/F) pour rejoindre notre équipe.
En tant que Chef(fe) de projet mobilité, vous serez responsable de mettre en place une prestation spécifique de service dans le secteur de la relocation et en assurer le suivi.
Missions principales :
Mise en place d'une prestation de service : définir les besoins en ressources humaines et matérielles, participer à l'élaboration de l'offre, élaborer un plan de projet avec des échéances claires, identifier et sélectionner les outils technologiques nécessaires.
Coordination et communication : Communiquer régulièrement avec les clients pour s'assurer de leur satisfaction et répondre à leurs besoins ; coordonner avec les différents départements pour assurer une intégration fluide des services, suivi et maîtrise des coûts.
Gestion de l'équipe : recruter, former, encadrer l'équipe.
Profil recherché :
Formation : Bac +3/5 en gestion de projet.
Expérience : minimum 3 ans en supervision d'équipe ou gestion de projets. Une expérience dans la relocation, les assurances ou les services B2B est un plus.
Compétences :
Leadership et capacités managériales.
Maîtrise des outils de gestion de projet et CRM.
Excellentes capacités de communication.
Qualités : rigueur, esprit d'analyse, proactivité, et orienté résultats.
Avantages :
Travail à domicile occasionnel
Horaires :
Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée
Journées de télétravail
Opportunités d'évolution
Bienveillance
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet mobilité (H/F) pour rejoindre notre équipe.
En tant que Chef(fe) de projet mobilité, vous serez responsable de mettre en place une prestation spécifique de service dans le secteur de la relocation et en assurer le suivi.
Missions principales :
Mise en place d'une prestation de service : définir les besoins en ressources humaines et matérielles, participer à l'élaboration de l'offre, élaborer un plan de projet avec des échéances claires, identifier et sélectionner les outils technologiques nécessaires.
Coordination et communication : Communiquer régulièrement avec les clients pour s'assurer de leur satisfaction et répondre à leurs besoins ; coordonner avec les différents départements pour assurer une intégration fluide des services, suivi et maîtrise des coûts.
Gestion de l'équipe : recruter, former, encadrer l'équipe.
Profil recherché :
Formation : Bac +3/5 en gestion de projet.
Expérience : minimum 3 ans en supervision d'équipe ou gestion de projets. Une expérience dans la relocation, les assurances ou les services B2B est un plus.
Compétences :
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Excellentes capacités de communication.
Qualités : rigueur, esprit d'analyse, proactivité, et orienté résultats.
Avantages :
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