Agent - Agente d'Entretien et de Maintenance des Bâtiments H/F - Esat Florebois Saint-Nabord - 88

Assurer la maintenance courante des bâtiments, assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements électriques, assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements thermiques et sanitaires, ainsi que la maintenance des équipements mécaniques. Assurer les visites et contrôles obligatoires des différents installations.
Intervention sur les 3 sites de l'ESAT FLOREBOIS : Saint Nabord (45%), Darney (45%) et Fraize (10%)

Experience : 36 Mois

Compétences : CAP interventions en maintenance technique des bâtiments,Électricité, Fonctionnement des installations énergétiques,Plomberie, Procédures d'entretien de bâtiments, Règles de sécurité, Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages, Assurer la maintenance préventive des installations, Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels, Contrôler la qualité des installations électriques, Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité, Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements, Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation, Monter des cloisons ou faux-plafonds, Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...), Réaliser, poser des revêtements, Réaliser une intervention nécessitant une habilitation, Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres..., Veiller au respect des normes de sécurité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.