Responsable Service Gestion de Sinistres H/F - Ifpass Paris - 75

Responsable Gestion Sinistres en CDI

Pourquoi ce poste est essentiel ?

Notre client, un acteur majeur de la réassurance avec une présence dans 90 pays, recherche un Responsable Gestion Sinistres pour intégrer son équipe. Cette création de poste répond à un double besoin : remplacer un départ en retraite et renforcer notre équipe afin de maintenir notre niveau d'exigence dans un environnement en pleine croissance.

En intégrant l'entreprise vous aurez l'opportunité de rejoindre une structure qui, malgré sa taille humaine a triplé sa croissance en seulement deux ans.

Ce que vous allez accomplir

En tant que Responsable Gestion Sinistres, vos missions seront :

1. Encadrement et Animation de l'équipe :

· Diriger une équipe de 5 collaborateurs composée de gestionnaires spécialisés en assurance vie et non-vie ;

· Assurer le soutien technique quotidien, développer les compétences des membres de l'équipe et maintenir un haut niveau de performance.

2. Gestion des Sinistres :

· Gérer un portefeuille de sinistres

· Participer aux études techniques et veiller à la rigueur de traitement des dossiers

· Collaborer étroitement avec les équipes internes (souscription, comptabilité technique) et externes (clients, partenaires).

3. Pilotage et Optimisation de l'Activité :

· Définir et mettre en oeuvre des procédures de gestion des sinistres

· Suivre les indicateurs de performance de l'équipe et proposer des améliorations pour optimiser les processus.

4. Missions Ponctuelles :

· Conduire des études spécifiques et participer aux visites de risques

· Contribuer activement aux comités sinistres et aux échanges stratégiques.

Pour réussir dans ce poste, vous devez disposer de :

Formation : Bac +3 minimum en assurance

Expérience : 10 ans d'expérience en réassurance (ou assurance)

Compétences managériales : Expérience de 5 ans minimum en gestion d'équipe

Maîtrise de l'anglais professionnel (écrit et oral) : Vous serez amené(e) à échanger en anglais de façon quotidienne

Excellente maîtrise d'Excel : Analyse de données, reporting, vérification de calculs sont des tâches quotidiennes.

Pourquoi rejoindre notre client?

Rémunération compétitive : A partir de 65K€ fixe + 15% de bonus variable

Conditions de travail flexibles : 3 jours de télétravail par semaine sous condition,

Avantages sociaux : Mutuelle prise en charge à 100%, participation et intéressement (jusqu'à 14% de la rémunération annuelle), PEE avec abondement

Programme d'évolution et formation continue : Mobilité interne possible, développement de carrière.

Processus de Recrutement

Préqualification + Entretien approfondi cabinet de recrutement

Entretien Opérationnel et RH

Rejoignez-nous dès maintenant ! Postulez pour participer activement à la croissance d'une entreprise et pour évoluer dans un environnement international où vos compétences et votre expertise seront valorisées.

IFPASS CABINET DE RECRUTEMENT accompagne ses clients dans l'acquisition de leurs nouveaux talents en proposant des prestations de sourcing et de recrutement « clé en main » dédiées aux secteurs de l'assurance et de la banque.

Notre connaissance de ces secteurs associée à notre expertise RH et à notre réseau, nous permet d'offrir à nos clients des solutions modulables et sur-mesure adaptées à leurs besoins.