Technicien - Technicienne de Maintenance en Chauffage H/F - Temporis Interim Brive-la-Gaillarde - 19
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
L'agence TEMPORIS Brive est à la recherche d'un TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUFFAGE GAZ H/F pour l'un de ses clients. Ce poste est essentiel pour garantir le confort thermique des particuliers.
Missions Principales :
- > Interventions Quotidiennes : Vous effectuerez des interventions chez des particuliers tout au long de la journée, assurant un service de qualité et réactif.
- > Maintenance des Équipements : Vous serez responsable de la maintenance des chaudières (gaz, fioul, biomasse) ainsi que des systèmes d'énergie renouvelable, tels que les pompes à chaleur (air/eau, air/air). Vous interviendrez également sur les systèmes de ventilation mécanique et les bornes de recharge pour véhicules électriques.
- > Diagnostic et Réparation : Vous devrez identifier les pannes et effectuer les réparations nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des installations.
Profil Recherché :
- > Expérience : Une première expérience réussie dans un poste similaire est souhaitée, vous permettant d'être rapidement opérationnel.
- > Compétences Techniques : Vous devez posséder des compétences en techniques de chaud, froid, électricité, maintenance ou énergie.
Conditions de Travail :
- > Horaires : Vous travaillerez du lundi au vendredi, avec des horaires de journée, favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Rémunération et Avantages :
- > Taux Horaire : Entre 12,30 € et 12,85 €, en fonction de votre expérience.
- > Tickets Restaurant : Valeur de 9,20 € (dont 5,52 € pris en charge par l'employeur).
- > Véhicule de Service : Mise à disposition d'un véhicule pour vos déplacements professionnels.
- > 13ème Mois : Un bonus supplémentaire pour récompenser votre engagement.
- > Primes : 10% de prime à la fin de la mission et 10% de congés payés.
- > Participation aux Bénéfices : Vous aurez la possibilité de participer aux bénéfices de l'entreprise.
- > CET Rémunéré : Compte Épargne Temps rémunéré à 5%.
- > Acomptes : Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine.
- > Comité d'Entreprise : Accès à des avantages variés (billetterie, club vacances, chèques vacances, etc.).
Aides et Services : Accès à des services dédiés tels que mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule.
Ne tardez plus, postulez dès maintenant !
Niveau de qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Expérience requise : (12 mois)
Horaires à effectuer : 35 heures
Missions Principales :
- > Interventions Quotidiennes : Vous effectuerez des interventions chez des particuliers tout au long de la journée, assurant un service de qualité et réactif.
- > Maintenance des Équipements : Vous serez responsable de la maintenance des chaudières (gaz, fioul, biomasse) ainsi que des systèmes d'énergie renouvelable, tels que les pompes à chaleur (air/eau, air/air). Vous interviendrez également sur les systèmes de ventilation mécanique et les bornes de recharge pour véhicules électriques.
- > Diagnostic et Réparation : Vous devrez identifier les pannes et effectuer les réparations nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des installations.
Profil Recherché :
- > Expérience : Une première expérience réussie dans un poste similaire est souhaitée, vous permettant d'être rapidement opérationnel.
- > Compétences Techniques : Vous devez posséder des compétences en techniques de chaud, froid, électricité, maintenance ou énergie.
Conditions de Travail :
- > Horaires : Vous travaillerez du lundi au vendredi, avec des horaires de journée, favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Rémunération et Avantages :
- > Taux Horaire : Entre 12,30 € et 12,85 €, en fonction de votre expérience.
- > Tickets Restaurant : Valeur de 9,20 € (dont 5,52 € pris en charge par l'employeur).
- > Véhicule de Service : Mise à disposition d'un véhicule pour vos déplacements professionnels.
- > 13ème Mois : Un bonus supplémentaire pour récompenser votre engagement.
- > Primes : 10% de prime à la fin de la mission et 10% de congés payés.
- > Participation aux Bénéfices : Vous aurez la possibilité de participer aux bénéfices de l'entreprise.
- > CET Rémunéré : Compte Épargne Temps rémunéré à 5%.
- > Acomptes : Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine.
- > Comité d'Entreprise : Accès à des avantages variés (billetterie, club vacances, chèques vacances, etc.).
Aides et Services : Accès à des services dédiés tels que mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule.
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Niveau de qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Expérience requise : (12 mois)
Horaires à effectuer : 35 heures
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