Ingénieur Développement Systèmes H/F - Sabena Technics Cuers - 83

L'ingénieur(e) Développement Système évolue dans une équipe qui a la charge de la gestion d'une flotte d'avions non complexes au sens de la réglementation aéronautique.

En toute autonomie et en animant un écosystème interne et externe, elle/il définit et développe les systèmes embarqués dans les aéronefs pour répondre aux missions d'ISR, de thermographie, de cartographie et plus généralement de surveillance.

Rattaché au Directeur Technique de cette filiale à taille humaine, ce poste nécessite une solide expérience en systèmes embarqués avion, en management d'équipe et gestion de projet.

Le poste est basé préférablement au sein des équipes à Toulon (Cuers) mais peut être déporté en présentiel à Lille, Toulouse ou Bordeaux.

RESPONSABILITES

L'Ingénieur(e) Développement Système a la responsabilité de :
- Garantir la pertinence technique et économique des solutions système vol et sol utilisées pour les missions des flottes de l'entreprise
- Mener les projets de mise en place de ces solutions en respectant budget et planning
- Participer à la certification de ces solutions le cas échéant
- Assurer une veille technologique permettant de rester à jour des innovations du secteur de l'ISR

MISSIONS

Développement :
- Comprendre le besoin métier et formaliser le cahier des charges fonctionnel
- Définir les solutions cibles répondant au besoin métier en s'appuyant sur les expertises internes de l'entreprise et celles des partenaires externes
- Respecter les contraintes et normes applicables à l'environnement de développement (sol et vol)
- Documenter les solutions (CAO, plan 2D...)
- Rédiger les cahiers des charges des solutions externalisées / Réaliser ou faire réaliser les solutions
- Définir et réaliser les plans de test des solutions / Valider les solutions
- Définir les plans et processus d'intégration sur aéronef

Certification :
- Fournir les informations nécessaires au dossier de certification

Management de projet
- Définir et suivre un planning et un budget projet
- Contractualiser et animer les partenaires externes avec le support des Achats Groupe et garantir leur respect qualité, délais et budget y compris des DOA
- Management d'équipe de techniciens

- Bac +5 (Ingénieur aéronautique ISAE-SUPAERO, ENSMA, ENAC, ESTACA...) entre 5 et 10 ans d'expérience dans le secteur aéronautique impérativement, idéalement MRO,
- Expérience nécessaire en DOA ou AP DOA
- Expérience de design d'architecture complète de systèmes embarqués intégrant des boules optroniques, pointeurs laser et radars avec retransmission au sol
- Management de partenaires externes
- Management d'équipes techniciens
- Expérience du management de projet
- Compétences techniques :
?Architecture systèmes embarqués (protocole, connectique, bilan de puissance, rayonnement et interférences...)
?Systèmes à maitriser : Avionique de vol, Boules optroniques, Radar, GPS, AIS, Laser, Lidar
?Domaines à maitriser : Compatibilité électromagnétique / Transmission bidirectionnelle par radiofréquence air / sol / Flux vidéo / Réseaux informatiques / Systèmes de mission (software)
?Connaissances générales en mécanique pour assurer l'intégration des systèmes embarqués dans l'aéronefs
- Autonomie, Rigueur, Réactivité, Engagement,
- Maîtrise parfaite des outils bureautiques Microsoft office,
- Un niveau confirmé d'Anglais (écrit et oral) est indispensable.