Technicien BE Electrique H/F - Talents Industry Lambersart - 59

Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise dans l'ingénierie électrique et son savoir-faire au service de projets techniques d'envergure.

Vos missions
Rattaché au Directeur du Service Installations Électriques, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation de solutions adaptées aux besoins des clients.

Vos responsabilités incluront :
- Analyse et prise en charge des besoins :
Vous prenez en compte les demandes formulées par le chargé d'affaires ou chef de projets, et si nécessaire, vous réalisez des relevés sur site.
- Recherche et conception de solutions techniques :
Vous proposez des solutions adaptées aux spécificités techniques des projets, en veillant à optimiser les choix tout en respectant les contraintes normatives.
- Dimensionnement et élaboration des études de prix :
À l'aide d'outils comme CANECO, vous dimensionnez les installations électriques, réalisez les métrés et établissez les devis pour les clients et prospects.
- Coordination avec les fournisseurs :
Vous êtes en contact régulier avec les fournisseurs pour définir et optimiser les achats, en élaborant les nomenclatures nécessaires et en respectant les objectifs budgétaires.
- Garantie des solutions proposées :
Vous êtes le garant des choix techniques, du respect des normes et de la satisfaction des attentes clients.

Avantages
Contrat de 35h effectué sur 4 jours (du lundi au jeudi)
Ticket restaurant, participation/intéressement.

Niveau Bac +2 ou équivalent en Electrotechnique, avec expérience dans la conception le chiffrage et l'installation d'équipements électriques indispensable.
Vous avez connaissance des principales normes nécessaires au chiffrage et à la conception d'équipement, des installations électriques HT - BT
La connaissance des logiciels CANECO et AutoCAD serait un plus

Talents Industry est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'environnement industriel. Talents Industry accompagne tous types d'entreprises industrielles sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.