Assistant - Assistante Comptable H/F - Pôle Emploi Castets - 40
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Nous recherchons un(e) assistant(e) comptable dans le cadre d'une création de poste. Vos principales missions :
- Assiste la direction sur les tâches de gestion et d'organisation administrative ; gestion comptable et financière = suivi comptabilité des achats en lien avec le cabinet comptable ; en lien avec le directeur, veille au respect des procédures d'exécution des dépenses ; paiement des charges récurrentes ; vérification des documents comptables fournisseurs ; saisie des pièces, rapprochements bancaires, pointages, lettrages, relances clients, fournisseurs ; vérification des caisses ; remises en banque ; élaboration des devis et facturations clients sur logiciel ALECTO (logiciel gestion caisse) ; déclarations TVA
- Gestion Ressources Humaines = gestion des entrées et sorties du personnel (contrats de travail, avenants, plans de formation, déclarations aux organismes sociaux en lien avec le cabinet comptable, tenue du registre du personnel) ; suivi des données relatives à la paie (primes, absences et congés) auprès du cabinet comptable et exécution des virements des salaires ; interlocuteur(trice) privilégié(e) des différents organismes sociaux (France Travail, Médecine Travail, OPCO, assurance...) ; transmission des éléments comptables au cabinet comptable
- Secrétariat général = traitement des demandes générales téléphoniques et mails ; traitement du courrier postal ; interlocuteur(trice) privilégié(e) du bureau comptable et de la banque ; vérification de l'archivage physique et informatique des documents financiers en lien avec l'activité ; en lien avec le chef d'entreprise rédaction des dossiers de subvention et suivi des demandes ; recherche et analyse des offres de subventions disponibles ; responsable du suivi administratif du personnel ; en lien avec le directeur se charge des entretiens professionnels ; responsable de la formation continue des salariés
- Communication = gestion de la communication ; réalisation de divers supports de communication (rédaction et conception de la newletter sur l'espace web dédié aux clients professionnels, suivi des réseaux sociaux) ; participation à la mise à jour des sites web (mise à jour des contenus) ; participation à la communication des éditions (réalisation de supports, réseaux sociaux, mailing)
- Assiste la direction sur les tâches de gestion et d'organisation administrative ; gestion comptable et financière = suivi comptabilité des achats en lien avec le cabinet comptable ; en lien avec le directeur, veille au respect des procédures d'exécution des dépenses ; paiement des charges récurrentes ; vérification des documents comptables fournisseurs ; saisie des pièces, rapprochements bancaires, pointages, lettrages, relances clients, fournisseurs ; vérification des caisses ; remises en banque ; élaboration des devis et facturations clients sur logiciel ALECTO (logiciel gestion caisse) ; déclarations TVA
- Gestion Ressources Humaines = gestion des entrées et sorties du personnel (contrats de travail, avenants, plans de formation, déclarations aux organismes sociaux en lien avec le cabinet comptable, tenue du registre du personnel) ; suivi des données relatives à la paie (primes, absences et congés) auprès du cabinet comptable et exécution des virements des salaires ; interlocuteur(trice) privilégié(e) des différents organismes sociaux (France Travail, Médecine Travail, OPCO, assurance...) ; transmission des éléments comptables au cabinet comptable
- Secrétariat général = traitement des demandes générales téléphoniques et mails ; traitement du courrier postal ; interlocuteur(trice) privilégié(e) du bureau comptable et de la banque ; vérification de l'archivage physique et informatique des documents financiers en lien avec l'activité ; en lien avec le chef d'entreprise rédaction des dossiers de subvention et suivi des demandes ; recherche et analyse des offres de subventions disponibles ; responsable du suivi administratif du personnel ; en lien avec le directeur se charge des entretiens professionnels ; responsable de la formation continue des salariés
- Communication = gestion de la communication ; réalisation de divers supports de communication (rédaction et conception de la newletter sur l'espace web dédié aux clients professionnels, suivi des réseaux sociaux) ; participation à la mise à jour des sites web (mise à jour des contenus) ; participation à la communication des éditions (réalisation de supports, réseaux sociaux, mailing)
tu es intéressé par
Recommandé pour vous
- > Hotellerie
- > Provence-Alpes-Côte d'Azur
- > Restauration
- > Sécurité
- > Administratif
- > Service Public
- > Gestion
- > Tourisme
- > Qualité
- > Vente
- > Défense
- > Service
- > Santé
- > Ferroviaire
- > Telecom
- > Pub
- > Nouvelle-Aquitaine
- > Ressources Humaines
- > Informatique
- > Ingénierie
- > Finance
- > Beauté
- > Production
- > Logistique
- > Outre Mer
- > Formation
- > Hospitalier
- > Île-de-France
- > Auvergne-Rhône-Alpes
- > Bretagne
- > Secrétariat
- > Commerce
- > Chimie
- > Grand Est
- > Agroalimentaire
- > Assurance
- > Juridique
- > Agricole
- > Enseignement
- > Normandie
- > Immobilier
- > Biotechnologie
- > Comptabilité
- > Nettoyage
- > Social
- > Distribution
- > Nautisme
- > Communication
- > Audiovisuel
- > Environnement
- > Artisanat
- > Direction
- > Graphisme
- > Automobile
- > Marketing
- > Pays de la Loire
- > Bourgogne-Franche-Comté
- > Audit
- > Hauts-de-France
- > Centre-Val de Loire
- > Occitanie
- > Recherche
- > Banque
- > Architecture
- > Achat
- > Corse
- > BTP
- > Industrie
- > SAV
- > Electronique
- > Culture
- > Edition
- > Aeronautique
- > Transport