CDI - Manager Ingénierie des Moyens Industriels & des Infrastructures H/F - Naval Group Angoulême - 16

Missions principales :
Pour l'ensemble du site, organiser et garantir les études et la réalisation :
- Des travaux neufs ou de maintenance des infrastructures et des réseaux
- De l'achat et l'installation de nouveaux moyens industriels
- Des activités de soutien nécessaires au fonctionnement du site.
Encadrer et organiser l'activité de son équipe.

Responsabilités :
Assurer la tenue des objectifs SQCD liés aux activités de son équipe et aux projets
Assurer la déclinaison opérationnelle des prescriptions réglementaires applicables sur les domaines d'activité du département.
Proposer les améliorations, les modernisations, ou les investissements dans le domaine des infrastructures et des équipements industriels.
Organiser et piloter les activités des équipes de l'entité
Mettre en place et/ou développer des outils, des méthodes, et des guides métiers par activité.
Définir et piloter le plan de gestion des compétences et des habilitations, en fonction des activités.
Contribuer à la construction du plan d'investissement du site et au schéma directeur industriel et immobilier.
Mettre en oeuvre les opérations du plan d'investissement.
Garantir le respect des budgets de fonctionnement.
Piloter l'activité sous-traitée

* Posséder une expérience de management d'équipes pluridisciplinaires.
* Être capable d'assurer l'implémentation des obligations contractuelles réciproques entre Naval Group et son fournisseur.
* Être capable de s'appuyer sur des connaissances de base (sensibilisation) dans des domaines techniques variés (mécanique, électricité, CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), génie civil, etc., pour dialoguer avec les techniciens de l'entité et les sous-traitants.
* Posséder une expérience de conduite de projet, et de gestion budgétaire.
* Être capable de maîtriser les processus métier Naval Group relatifs à ses activités, conformément au BMS.
* Être capable de maîtriser des logiciels de GMAO et de bureautique.
* Faire preuve de qualités rédactionnelles (rapports, comptes-rendus, présentations, documents techniques).
* Posséder un esprit d'analyse critique et se montrer force de proposition.
* Connaître la réglementation SSTE liée aux domaines d'activité.
* Être capable d'analyser et résoudre une situation dans laquelle un mécontentement s'exprime, des points de vue ou des intérêts s'opposent.
* Être capable de gérer un conflit individuel ou collectif.

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires