Auxiliaire de Puériculture Volant H/F - Mutualite Francaise Rhone-Pays de Savoie Lyon 3e - 69
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez les équipes des crèches.
Sous la responsabilité des directrices, vous serez notamment chargé(e) :
- D'assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne de l'enfant et d'assurer la prise en charge de l'enfant,
- D'effectuer l'animation d'activités d'éveil,
- D'accueillir les parents et de les accompagner et les conseiller (santé et développement, connaissances du jeune enfant),
- De contribuer à la mise en oeuvre et l'évaluation du projet pédagogique et au bon fonctionnement des équipes.
Compétences requises :
Faire preuve d'observation et d'analyse (au-delà de la surveillance) et relayer l'information aux bonnes personnes ;
Travailler en équipe ;
Contribuer (à un travail, un projet, une équipe) et être à même d'analyser votre pratique professionnelle pour l'ajuster ;
Partager vos connaissances sur le jeune enfant, tant auprès de vos collègues qu'auprès des parents, que vous devez accompagner et conseiller (santé et développement).
Lieu de travail : Lyon et Villeurbanne
Début du contrat : Dès que possible
Rémunération :
Salaire fixe selon profil + prime volant(e) + 5 semaines de congés payés par an + titre restaurant (9 € / journée travaillée) + avantages CSE + prise en charge à 60 % des frais d'abonnement de transport en commun et forfait mobilité douce de 40 € (selon conditions) + mutuelle groupe (65 % pris en charge par l'employeur) + dispositif Action Logement + assistance sociale disponible + plateforme KLARO.
Sous la responsabilité des directrices, vous serez notamment chargé(e) :
- D'assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne de l'enfant et d'assurer la prise en charge de l'enfant,
- D'effectuer l'animation d'activités d'éveil,
- D'accueillir les parents et de les accompagner et les conseiller (santé et développement, connaissances du jeune enfant),
- De contribuer à la mise en oeuvre et l'évaluation du projet pédagogique et au bon fonctionnement des équipes.
Compétences requises :
Faire preuve d'observation et d'analyse (au-delà de la surveillance) et relayer l'information aux bonnes personnes ;
Travailler en équipe ;
Contribuer (à un travail, un projet, une équipe) et être à même d'analyser votre pratique professionnelle pour l'ajuster ;
Partager vos connaissances sur le jeune enfant, tant auprès de vos collègues qu'auprès des parents, que vous devez accompagner et conseiller (santé et développement).
Lieu de travail : Lyon et Villeurbanne
Début du contrat : Dès que possible
Rémunération :
Salaire fixe selon profil + prime volant(e) + 5 semaines de congés payés par an + titre restaurant (9 € / journée travaillée) + avantages CSE + prise en charge à 60 % des frais d'abonnement de transport en commun et forfait mobilité douce de 40 € (selon conditions) + mutuelle groupe (65 % pris en charge par l'employeur) + dispositif Action Logement + assistance sociale disponible + plateforme KLARO.
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