Consultant Formateur en Logiciels de Gestion H/F - Groupe Adinfo Saint-Avertin - 37
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Le Groupe ADINFO recrute pour son agence de Tours : un(e) consultant(e) formateur(trice) pour mettre en place les solutions de comptabilité et gestion commerciale Sage et EBP pour nos clients PME d'Indre et Loire et départements limitrophes.
LES MISSIONS CONFIÉES :
- Le diagnostic technique, installation et paramétrage du produit ;
- La formation des utilisateurs (nécessite le permis B pour se déplacer en clientèle)
- L'assistance technique (par téléphone)...
CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Un salaire établi selon notre Convention Collective entre 28 et 35K€ selon votre parcours,
- Une prime de participation variant selon les résultats de la société,
- Une prime de vacances
- Une mutuelle couvrant salarié + enfants à partir de 34€ par mois
- Un véhicule de service pour vos déplacements domicile-travail (le coût de carburant ne sera plus un souci pour vous),
- Un accord de télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine)
- Une équipe angevine et un Groupe à votre écoute pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Alors, qu'attendez-vous pour postuler ?
Dès que nous aurons votre candidature :
1- Axel, le Responsable RH vous contacte pour un premier échange téléphonique. L'objectif est de faire connaissance et vous présenter l'organisation du Groupe.
2- Ensuite, vous serez invité à 2 entretiens sur site (d'environ 1h30) afin de pouvoir faire connaissance avec votre futur responsable technique, directeur et autres personnes du Groupe. Vous pourrez échanger sur : les missions qui vous seront confiées, l'organisation du service...
Si votre candidature ne correspond pas, à tout moment du process de recrutement, vous recevrez une réponse de la part du service RH (par mail ou téléphone).
LES MISSIONS CONFIÉES :
- Le diagnostic technique, installation et paramétrage du produit ;
- La formation des utilisateurs (nécessite le permis B pour se déplacer en clientèle)
- L'assistance technique (par téléphone)...
CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Un salaire établi selon notre Convention Collective entre 28 et 35K€ selon votre parcours,
- Une prime de participation variant selon les résultats de la société,
- Une prime de vacances
- Une mutuelle couvrant salarié + enfants à partir de 34€ par mois
- Un véhicule de service pour vos déplacements domicile-travail (le coût de carburant ne sera plus un souci pour vous),
- Un accord de télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine)
- Une équipe angevine et un Groupe à votre écoute pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Alors, qu'attendez-vous pour postuler ?
Dès que nous aurons votre candidature :
1- Axel, le Responsable RH vous contacte pour un premier échange téléphonique. L'objectif est de faire connaissance et vous présenter l'organisation du Groupe.
2- Ensuite, vous serez invité à 2 entretiens sur site (d'environ 1h30) afin de pouvoir faire connaissance avec votre futur responsable technique, directeur et autres personnes du Groupe. Vous pourrez échanger sur : les missions qui vous seront confiées, l'organisation du service...
Si votre candidature ne correspond pas, à tout moment du process de recrutement, vous recevrez une réponse de la part du service RH (par mail ou téléphone).
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