Comptes Clés Régional Nord Ouest H/F - BricodealTorro Tours - 37
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Quel est notre contexte ? En tant que Comptes Clés Régional (H/F), vous gérez et développez les relations avec les clients les plus stratégiques.
Quel sera votre quotidien ?
- Gérer les comptes clés régionaux
- Développer et maintenir des relations solides avec les principaux clients du secteur bricolage.
- Assurer le suivi et la gestion des contrats commerciaux avec les grandes enseignes de bricolage
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées pour augmenter leur satisfaction et fidélité
- Assurer le développement commercial
- Identifier de nouvelles opportunités de business au sein du secteur régional
- Mettre en oeuvre des actions commerciales pour atteindre les objectifs de vente fixés
- Négocier les conditions commerciales (tarifs, délais de livraison...) avec les enseignes de bricolage
- Réaliser des analyses et reporting
- Suivre les performances des ventes et des opérations commerciales
- Analyser les données de vente pour identifier les tendances du marché et les opportunités de croissance
- Préparer des rapports réguliers pour la direction, incluant des prévisions de vente et des analyses de performance
- Former et développer
- Former et accompagner les équipes de vente locales sur les produits et les stratégies commerciales
- Participer aux événements de formation et de développement professionnel pour rester à jour sur les tendances du secteur et les meilleures pratiques
Ce que nous vous apportons pour assurer un bon équilibre vie pro/vie perso (sous conditions) :
32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés)
Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte)
Des jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs...
Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine selon le poste
Partenariat Klaxit (favoriser le covoiturage)
Une mutuelle gratuite
Une participation
Prévoyance
Réduction Partenaires - Déjeuner
Une prime de cooptation pour tout collaborateur recruté à la suite de votre recommandation
Conditions du contrat : CDI
Salaire : 36K€ annuel + variables
Temps de travail hebdomadaire : 39h contractuelles, réparties du lundi au vendredi
Secteur : 29, 22, 56, 35, 50, 14, 76, 27, 61, 35, 53, 72, 44, 49, 85, 28,41,45, 37,18, 36, 79, 86, 91, 78 et 95.
Quel sera votre quotidien ?
- Gérer les comptes clés régionaux
- Développer et maintenir des relations solides avec les principaux clients du secteur bricolage.
- Assurer le suivi et la gestion des contrats commerciaux avec les grandes enseignes de bricolage
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées pour augmenter leur satisfaction et fidélité
- Assurer le développement commercial
- Identifier de nouvelles opportunités de business au sein du secteur régional
- Mettre en oeuvre des actions commerciales pour atteindre les objectifs de vente fixés
- Négocier les conditions commerciales (tarifs, délais de livraison...) avec les enseignes de bricolage
- Réaliser des analyses et reporting
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- Analyser les données de vente pour identifier les tendances du marché et les opportunités de croissance
- Préparer des rapports réguliers pour la direction, incluant des prévisions de vente et des analyses de performance
- Former et développer
- Former et accompagner les équipes de vente locales sur les produits et les stratégies commerciales
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Ce que nous vous apportons pour assurer un bon équilibre vie pro/vie perso (sous conditions) :
32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés)
Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte)
Des jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs...
Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine selon le poste
Partenariat Klaxit (favoriser le covoiturage)
Une mutuelle gratuite
Une participation
Prévoyance
Réduction Partenaires - Déjeuner
Une prime de cooptation pour tout collaborateur recruté à la suite de votre recommandation
Conditions du contrat : CDI
Salaire : 36K€ annuel + variables
Temps de travail hebdomadaire : 39h contractuelles, réparties du lundi au vendredi
Secteur : 29, 22, 56, 35, 50, 14, 76, 27, 61, 35, 53, 72, 44, 49, 85, 28,41,45, 37,18, 36, 79, 86, 91, 78 et 95.
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