Responsable Ressources Humaines H/F - Eiffage Construction Clichy - 92

Vos missions

Eiffage Construction Equipements est spécialisée dans les ouvrages publics et intervient en neuf comme en réhabilitation, pour des maîtres d'ouvrage publics comme privés. Un savoir-faire sur différents secteurs d'activité : bâtiments d'enseignement, établissements de santé, infrastructures administratives des collectivités...

Eiffage Construction Equipements, rattaché à la région Ile-de-France recrute un Responsable Ressources Humaines F/H

Type de contrat : CDI

Localisation du poste : Clichy

Un déménagement des locaux est prévu à Saint-Ouen en fin d'année 2024

Quelles seront vos missions ?

Sous la responsabilité de la DRH, nous vous proposons les missions suivantes :

ACCOMPAGNEMENT DU MANAGEMENT
- Conseiller les managers de votre périmètre sur les questions de droit social et sur les processus RH en vigueur dans l'entreprise (formation, recrutement, rémunération, mobilité, procédures disciplinaires...)
- Participer à la résolution des contentieux

DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES DES COLLABORATEURS
- Participer au développement des compétences de vos collaborateurs
- Organiser et suivre les campagnes d'évaluation professionnelle et en réaliser la synthèse

RELATIONS SOCIALES
- Organiser la concertation et le dialogue social avec les membres du personnel ou leurs représentants (élection des IRP, NAO, réunion DP/DS, Comité d'entreprise, CHSCT...) et suivre les accords
- Réaliser une veille réglementaire et jurisprudentielle et actualiser la documentation professionnelle et réglementaire

GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ET DES COMPETENCES
- Participer au déploiement de la politique de gestion des emplois et des compétences définie par l'entreprise
- Etablir les plans de recrutement et procéder aux entretiens de recrutement en lien étroit avec le management fonctionnel
- Définir les besoins de formation de votre périmètre à travers le plan annuel de formation
- Mettre en oeuvre la politique « stagiaires et alternants »
- Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs de l'entreprise ; anticiper et accompagner les départs de l'entreprise

REMUNERATION DE LA MASSE SALARIALE
- Animer les revues salariales avec les opérationnels
- Veiller à la bonne application de la politique de rémunération définie par votre direction

ADMINISTRATION DU PERSONNEL
- Superviser la gestion administrative du personnel de votre périmètre
- Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires
- Concevoir les supports de suivi et de gestion RH et actualiser les processus, les méthodes et les outils dans une dynamique d'amélioration continue

À propos de nous

Eiffage Construction intègre les métiers complémentaires de l'aménagement urbain, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. L'entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu'en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne.

À propos de nous

Eiffage Construction intègre les métiers complémentaires de l'aménagement urbain, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. L'entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu'en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne.