Travailleur Social Chrs Diffus H/F - Association Laique pour L'education la F Villeneuve-d'Ascq - 59

Vous souhaitez rejoindre une équipe pluridisciplinaire, travailler en transversalité, ouvrir le CHRS à l'environnement extérieur, participer activement à une évolution et un développement du projet de service visant à développer le pouvoir d'agir des résidents.

Nous recherchons ces compétences et savoirs-être afin d'accompagner les résidents de notre établissement dans leur projet et leur parcours de vie, en stimulant leur autodétermination pour lever les difficultés qui freinent leur insertion sociale et professionnelle.
Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, le/la travailleur(euse) social(e) sera responsable de l'accompagnement des personnes hébergées et référent des projets personnalisés.
Vous aurez pour principales missions :

- Accompagner le projet et le parcours de vie de la personne
- Favoriser l'inscription de la personne dans un environnement sociétal de droit commun en assurant les mises en lien avec les différents partenaires qu'ils soient professionnels, médicaux, culturels, sportifs, en prenant en compte l'ensemble de ses capacités
- Lutter contre le non recours en adaptant vos pratiques professionnelles en s'inscrivant dans une dynamique d'« aller vers » (Réduction des risques, accueil des animaux, fracture numérique etc.)
- Accompagner et soutenir les démarches administratives dans un environnement évolutif et numérisé
- Veiller à restaurer l'autonomie des personnes accueillies et favoriser leur réintégration sociale

Vous avez un diplôme dans le domaine. Vous serez amené.e à vous déplacer dans la métropole Lilloise. L'association vous propose un véhicule pour vos déplacements professionnels.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.