Adjoint au Chef de Service Travaux Bâtiments H/F - CACPL Cannes - 06

MISSIONS
Assure le pilotage et la coordination des opérations afférentes à la gestion technique du patrimoine bâti en lien avec le chef de service ;
- Assure le montage administratif et technique des opérations et la mise en oeuvre des travaux de démolition, construction, réhabilitation et maintenance des bâtiments communaux et intercommunaux ;
- Elabore avec le chef de service les budgets annuels et pluriannuels du service et la programmation des travaux ;
- Assure la coordination des services et partenaires impliqués dans l'entretien des bâtiments et la construction de nouveaux bâtiments ;
- Participe au management du service en coordination avec le chef de service
- Supplée le chef de service en cas d'absence

ACTIVITES
Planifier les travaux en fonction des priorités et objectifs fixés en veillant au respect des contraintes budgétaires ;

- Réaliser les études techniques et les chiffrages correspondants aux travaux demandés ainsi que les diagnostics de l'état sanitaire des bâtiments ;

- Participer à la programmation budgétaire et assurer le suivi financier des opérations ;

- Contrôler les dossiers de consultation des entreprises, analyser et suivre les marchés publics, en anticiper le lancement dans un souci d'optimisation des ressources ;

- Apporter son expertise dans la rédaction des documents techniques et sa maîtrise administrative pour la passation des marchés et l'analyse des offres;
- Suivre et contrôler l'exécution des prestations confiées aux entreprises ;

- S'assurer de l'application des règles techniques et des normes de réalisation des travaux, du respect des clauses administratives et juridiques et de l'engagement des dépenses,

- Représenter le maître d'ouvrage, assurer le suivi et la coordination de l'activité des entreprises sur chantier ;

- Contrôler de la bonne réception des chantiers et parfait achèvement et suivre les éventuels contentieux ;
- Apporter une expertise sur les différents projets de travaux de la DirectionSavoir-être :

- Rigoureux ;
- Organisé et méthodique ;
- Très bon relationnel
- Sens de l'écoute
- Aptitude et méthodologie en conduite de projet
- Capacité d'initiative et de collaboration transversale entre services
- Aptitude au management.
Expérience du fonctionnement des collectivités territoriales et des instances institutionnelles

Experience : 2 An(s) - sur un poste similaire

Compétences : Élaborer des actions ou des règles de prévention, Contrôler la qualité et la conformité des process, Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources, Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Administration publique générale