Formateur·trice Insertion H/F - Institut National de Formation et D'appl Fontenay-sous-Bois - 94

La Fondation INFA recherche un(e) formateur/trice en insertion/référent(e) RSA pour son site de Fontenay sous Bois afin d'apporter un soutien individualisé pour favoriser l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires du RSA.

Vos missions :

Accompagnement Individuel :
Réaliser des entretiens individuels avec les bénéficiaires du RSA pour évaluer leurs besoins, leurs compétences et leurs aspirations professionnelles.
Élaborer des plans d'action personnalisés en collaboration avec les bénéficiaires, en identifiant des objectifs réalistes et mesurables.
Assurer un suivi régulier et personnalisé de chaque bénéficiaire pour évaluer la progression et ajuster les actions si nécessaire.

Orientation et Accès aux Ressources :
Informer et orienter les bénéficiaires vers les dispositifs d'accompagnement social et professionnel adaptés à leurs besoins (formations, ateliers d'insertion, services d'emploi, etc.).
Faciliter l'accès aux droits sociaux et aux prestations disponibles pour les bénéficiaires du RSA.
Collaborer avec les partenaires locaux (structures d'insertion, organismes de formation, entreprises solidaires, etc.) pour créer des passerelles vers l'emploi et la formation.

Développement des Compétences et de l'Autonomie :
Encourager l'autonomie et la prise d'initiative des bénéficiaires dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle.

Compétences Requises :

Excellentes compétences en communication et en relation d'aide.
Capacité à travailler avec des publics en difficulté sociale et professionnelle.
Connaissance des dispositifs d'insertion sociale et professionnelle, notamment du RSA.
Capacité à élaborer et à suivre des plans d'action individualisés.
Capacité à travailler en réseau et à collaborer avec différents partenaires institutionnels et associatifs.

Profil Recherché :

Formation en travail social, en insertion professionnelle ou dans un domaine similaire.
Expérience significative dans l'accompagnement de publics en difficulté vers l'emploi.
Sens de l'écoute et de l'empathie.
Capacité à faire preuve de patience et de persévérance.
Adaptabilité et capacité à travailler en équipe.

Experience : 18 Mois

Compétences : Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité, Relayer de l'information

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.