Employé de Rayon Libre Service H/F - Propuls Formation Saint-Julien-lès-Metz - 57

Au sein d'un supermarché dans le secteur de Saint Julien les Metz, vous préparerez un titre professionnel d'Employé Commercial.

Votre mission :
L'employé(e) de rayon :
- Remplit son rayon
- Range, conditionne, réalise et contrôle l'étiquetage
- Trie et enregistre les marchandises non vendables
- Réalise les comptages de stocks
- Renseigne les clients

Vos compétences :
- Rigueur et propreté
- Sens de l'organisation et des priorités
- Sens du contact et du service client
- Adaptabilité et réactivité
- Goût du travail d'équipe
- Disponibilité horaire

Votre Profil :
- Vous n'avez pas de diplôme
- Vous avez une certaine aisance avec les chiffres
- Vous avez le goût du contact client et du commerce
- Vous avec une bonne disponibilité horaire

Votre formation :
Nous vous proposons un CDD de 9 mois vous permettant d'obtenir un Titre Professionnel « d'Employé Commercial » reconnu par la branche de la grande distribution (formation théorique animée en magasin de 339 heures).
Vous serez encadré(e) et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur.

- Horaires sur 6 jours, à partir de 5h au plus tôt le matin, ou l'après-midi jusque 19h45
- Formation : 339 heures
- Public : F, H, arrivants sur le marché de l'emploi ou avec expérience
- Salaire entre 55 et 100% du Smic selon âge et diplôme

- Aspects privilégiés : Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Réaliser l'étiquetage de produits, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.