Animateur - Animatrice d'Accueil Collectif de Mineurs Acm H/F - Ass Familles Rurales du Madon Xirocourt Haroué - 54

Mission :
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'accueil en lien avec
le projet pédagogique de l'accueil, pendant les vacances
- Proposer et mettre en oeuvre des projets d'animation diversifiés, adaptés aux
besoins et au rythme des enfants, pendant les vacances
- Participer et élaborer aux programmes d'activités, pendant les vacances
- Faire le lien entre les enfants, le directeur et les familles
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique de l'accueil
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer le service sur les temps méridiens, en période scolaire

Profil :
- Connaissance du public enfant
- Connaissance de la réglementation d'un accueil collectif de mineurs
- Notion de méthodologie de projet
- Maîtrise de technique d'animation
- Faculté d'adaptation aux différentes situations
- Sens des responsabilités et esprit d'équipe
- Être source de propositions
Formation : BAFA ou équivalent (CAP Petite Enfance, BPJEPS, ) complet exigé
Conditions :
- Poste basé à Haroué
- Contrat aidé 14 heures33 / semaine ; temps de travail annualisé
- Réunions, actions et travail le soir
- Rémunération : 762 Euros brut / mois.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Habilitation BAFA, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Gestion de salles de spectacles

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.