Travailleur Social - CDD - Nyons H/F - Caisse Msa Ardeche Drome Loire Nyons - 26

La MSA Ardèche Drôme Loire recherche un Travailleur Social (F/H) à temps complet, à Nyons, en CDD d'une durée de 09 mois (renouvelable).

Poste à pourvoir : au plus tôt.

*Vos missions :

Intégré(e) à l'équipe d'intervention sociale du Département d'Action Sanitaire et Sociale, vous aurez pour mission :

- D'assurer l'accompagnement individuel global des salariés agricoles (SA) allocataires du RSA de votre secteur dans le cadre d'une délégation du Conseil Départemental ;
- Sur son territoire d'intervention, mener une veille sociale, être interlocuteur et force de proposition auprès des partenaires locaux et contribuer au développement de l'offre d'accompagnement socio-professionnel des SA ARSA ;
- Contribuer à l'ingénierie et la mise en oeuvre d'actions collectives auprès des publics fragiles (salariés agricoles) en lien avec les partenaires sur diverses thématiques (prévention santé par exemple) ;
- Contribuer au déploiement du plan de prévention du mal être agricole, en participant notamment à la détection.

La résidence administrative sera basée à Nyons (26), avec des déplacements sur le Sud du Département.

Vous serez hiérarchiquement rattaché(e) à la responsable adjointe ASS.

À noter que l'exercice de la fonction induit des déplacements dans la circonscription de la caisse ainsi notamment qu'à la Caisse centrale à Paris.

*Nous vous proposons :

- CDD à temps plein, de 09 mois (renouvelable) ;
- Prise de poste : au plus tôt ;
- Résidence administrative : Nyons (26) ;
- Une rémunération mensuelle brute de : 2 160,64 Euros ;
- Une prime d'intéressement ;
- Le bénéfice de titres restaurants d'une valeur de 10,00 Euros ;
- La prise en charge à 100% des frais de transports publics ;
- Une mutuelle et un dispositif de prévoyance ;
- Un 13ème mois ;
- CSE.

*Processus de recrutement :

En tant qu'employeur la MSA Ardèche Drôme Loire offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap ni d'âge.

Si vous êtes séduit(e), n'hésitez pas à postuler sur ce poste en déposant votre CV et votre lettre de motivation, au plus tard le 24 janvier 2025.

*Profil :

- Être titulaire d'un diplôme d'état d'Assistante Sociale, ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale et disposer d'une expérience sur l'accompagnement socio-professionnel vers l'emploi serait un plus ;
- Des capacités d'écoute et d'adaptation aux différents publics, et aux contextes locaux ;
- Esprit d'équipe et bon relationnel ;
- Une maîtrise des techniques d'expression orale et écrite, d'animation de réunion ;
- Des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Respect de la confidentialité.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Assurer la gestion administrative d'une activité, Construire et maintenir des relations professionnelles durables, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Sensibiliser un public

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.