Chef de Ligne Conditionnement Restauration Collective H/F - CRM Rodez - 12

Dans le cadre d'une création de poste, société de restauration collective basée à Rodez, recherche un chef de ligne conditionnement (H/F) en CDI - 35H.

Il aura pour missions de
- Manager l'équipe d'employé de restauration (4 personnes),
- Ordonnancer la journée de travail en lien avec le chef de cuisine et le chef de production,
- Effectuer les opérations de traçabilité
- Participer à la mise en barquette et au nettoyage/ désinfection de la zone de travail
- Utiliser la machine en ligne

Nous recherchons un véritable leader, qui saura donner une impulsion positive à l'équipe !

Une expérience dans la restauration collective serait un plus.
Dans tous les cas, le candidat bénéficiera d'une formation en interne (Hygiène, Qualité, Sécurité) et d'un accompagnement avec le chef de production.

Salaire : 1950€ brut + H supp
Travail du lundi au vendredi - 7h30/15h20
Mutuelle + avantage en nature repas + 13ème mois (au bout d'un an révolu)

Experience : Débutant accepté

Compétences : Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Restauration collective sous contrat

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.