Cadre de Santé Anesthésie - Usip H/F - Fédération Hospitalière de France Tarbes - 65
- Bac +5
- Service public hospitalier
Descriptif
- Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine
Participation à la mise en oeuvre et suivi du programme d'amélioration de la qualité et sécurité des soins (PAQSS)
Suivi des attendus de la direction des soins
Déploiement de la culture du signalement et de la gestion des risques
Gestion des situations ou événements indésirables, en lien avec le Responsable du pôle de soins et le Médecin référent
Réalisation d'audits
Suivi des conventions de partenariats
Contrôle et gestion des stocks et réapprovisionnements
Retours d'expériences et analyses approfondies ; évaluation des pratiques professionnelles
- Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
Participation à l'élaboration du projet de soins du patient/usager et organisation de l'activité paramédicale
Coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistique
Participation à l'organisation des réunions de synthèse de l'unité
- Élaboration et rédaction de rapports d'activité
Elaboration et/ou suivi de tableaux de bords et suivi des indicateurs
- Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels
Formation et assistance aux utilisateurs sur dossier patient informatisé
Animation de réunions d'équipe
Organisation du circuit de l'information dans l'unité
Recueil des besoins en formation et planification des formations réglementaires et obligatoires
- Montage, mise en oeuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité
Elaboration, réalisation, communication et mise en oeuvre du projet paramédical de l'unité, en lien avec le médecin référent
- Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
Suivi et gestion de l'occupation des lits
Suivi et gestion des ressources et moyens octroyés
- Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.)
Application des procédures en lien avec l'accueil des agents nouvellement recrutés ou nouvellement affectés
- Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité
Assurer le lien et la coordination entre l'Administration de l'établissement et les unités
- Veille spécifique à son domaine d'activité
- Contrôle de la mise à jour du dossier patient
Contrôle de la traçabilité des actes et de la mise à jour de l'activité dans le dossier patient informatisé
- Participation aux réunions et groupes de travail institutionnels et de pôle
- Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine
Participation à la mise en oeuvre et suivi du programme d'amélioration de la qualité et sécurité des soins (PAQSS)
Suivi des attendus de la direction des soins
Déploiement de la culture du signalement et de la gestion des risques
Gestion des situations ou événements indésirables, en lien avec le Responsable du pôle de soins et le Médecin référent
Réalisation d'audits
Suivi des conventions de partenariats
Contrôle et gestion des stocks et réapprovisionnements
Retours d'expériences et analyses approfondies ; évaluation des pratiques professionnelles
- Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
Participation à l'élaboration du projet de soins du patient/usager et organisation de l'activité paramédicale
Coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistique
Participation à l'organisation des réunions de synthèse de l'unité
- Élaboration et rédaction de rapports d'activité
Elaboration et/ou suivi de tableaux de bords et suivi des indicateurs
- Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels
Formation et assistance aux utilisateurs sur dossier patient informatisé
Animation de réunions d'équipe
Organisation du circuit de l'information dans l'unité
Recueil des besoins en formation et planification des formations réglementaires et obligatoires
- Montage, mise en oeuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité
Elaboration, réalisation, communication et mise en oeuvre du projet paramédical de l'unité, en lien avec le médecin référent
- Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
Suivi et gestion de l'occupation des lits
Suivi et gestion des ressources et moyens octroyés
- Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.)
Application des procédures en lien avec l'accueil des agents nouvellement recrutés ou nouvellement affectés
- Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité
Assurer le lien et la coordination entre l'Administration de l'établissement et les unités
- Veille spécifique à son domaine d'activité
- Contrôle de la mise à jour du dossier patient
Contrôle de la traçabilité des actes et de la mise à jour de l'activité dans le dossier patient informatisé
- Participation aux réunions et groupes de travail institutionnels et de pôle
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