Responsable Ingénierie BTP H/F - AFPA Toulouse - 31
- Bac +3, Bac +4
- BTP
- Exp. + 7 ans
Le Centre sectoriel BTP conçoit, réalise, déploie et promeut des dispositifs de formation et de certification liés aux titres professionnels du secteur du BTP selon les postulats pédagogiques de l'AFPA.
Pour renforcer son équipe, la direction de l'ingénierie recherche un.e responsable.e sectoriel.le qui aura pour missions :
- Manager et coordonner l'équipe (10 à 20 collaborateurs.trices)
- Promouvoir au sein des équipes les orientations générales de la direction de l'Ingénierie
- Organiser et piloter le travail de l'équipe, (plan de charge, suivi des réalisations, etc.)
Management et Coordination
- Diriger une équipe constituée principalement d'ingénieurs de formation, et en piloter l'activité.
- Contribuer à la définition des missions, à l'organisation et à l'élaboration des procédures de conception d'ingénierie de compétences, de certification, de formation et pédagogique.
- Faciliter le développement de réseaux de partenaires ou de sous-traitants internes ou externes.
- Contribuer à l'atteinte des objectifs économiques de la Direction de l'Ingénierie et de l'Innovation dans le cadre de ses missions nationales de service public.
- Contribuer et piloter les missions d'appui et de conseil auprès des directions nationales, régionales et locales.
Expertise en ingénierie
- Contribuer à l'élaboration des plans d'action et piloter leurs mises en oeuvre
- Contribuer à la définition et l'actualisation des méthodes, des orientations de l'ingénierie de formation et de certification sur les champs techniques et organisationnels
- Conduire et animer les débats avec les instances paritaires et le Ministère chargé de l'emploi, dans le cadre des travaux de révisions sur les Titres Professionnels
- Être le correspondant direct des partenaires professionnels : Branches, Syndicats et autres organismes
- Connaître et comprendre les démarches d'analyse systémique des emplois et des certifications
- Savoir piloter et analyser la veille (ex. : analyse des évolutions économiques, technologiques et sociologiques sectorielles)
- Contribuer à la réponse à appels d'offres
- Contribuer aux processus de recrutement des ingénieurs de formation
- Accompagner le déploiement de la nouvelle offre AFPA
Pour renforcer son équipe, la direction de l'ingénierie recherche un.e responsable.e sectoriel.le qui aura pour missions :
- Manager et coordonner l'équipe (10 à 20 collaborateurs.trices)
- Promouvoir au sein des équipes les orientations générales de la direction de l'Ingénierie
- Organiser et piloter le travail de l'équipe, (plan de charge, suivi des réalisations, etc.)
Management et Coordination
- Diriger une équipe constituée principalement d'ingénieurs de formation, et en piloter l'activité.
- Contribuer à la définition des missions, à l'organisation et à l'élaboration des procédures de conception d'ingénierie de compétences, de certification, de formation et pédagogique.
- Faciliter le développement de réseaux de partenaires ou de sous-traitants internes ou externes.
- Contribuer à l'atteinte des objectifs économiques de la Direction de l'Ingénierie et de l'Innovation dans le cadre de ses missions nationales de service public.
- Contribuer et piloter les missions d'appui et de conseil auprès des directions nationales, régionales et locales.
Expertise en ingénierie
- Contribuer à l'élaboration des plans d'action et piloter leurs mises en oeuvre
- Contribuer à la définition et l'actualisation des méthodes, des orientations de l'ingénierie de formation et de certification sur les champs techniques et organisationnels
- Conduire et animer les débats avec les instances paritaires et le Ministère chargé de l'emploi, dans le cadre des travaux de révisions sur les Titres Professionnels
- Être le correspondant direct des partenaires professionnels : Branches, Syndicats et autres organismes
- Connaître et comprendre les démarches d'analyse systémique des emplois et des certifications
- Savoir piloter et analyser la veille (ex. : analyse des évolutions économiques, technologiques et sociologiques sectorielles)
- Contribuer à la réponse à appels d'offres
- Contribuer aux processus de recrutement des ingénieurs de formation
- Accompagner le déploiement de la nouvelle offre AFPA
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