Accompagnant Éducatif et Social Aes H/F - Aller Plus Haut Magland - 74

Aller Plus Haut est une Association qui accompagne des personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés).
L'Association est divisée en trois secteurs : un secteur enfant, un secteur travail et un secteur adulte - HPC Habitat, Projet, Cadre de vie - L'Association compte 24 établissements et services répartis dans la vallée de l'Arve.

Elle recrute pour son Foyer de Vie à Magland :

1 Accompagnant éducatif et social (AES) F/H
CDI - Temps Plein

Le Foyer de Vie de Magland accueille en internat et en accueil de jour 46 personnes en situation de handicap cognitif au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologue, psychomotricienne, infirmières...) Des activités animées par le personnel éducatif y sont proposées et planifiées matin et après-midi (Soins esthétiques/ cuisine/ bricolage/ relaxation avec salle multi sensorielle / sports de montagne/ randonnées/ sorties journées...)

Vos missions :
Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
Vous garantissez la qualité de la prise en charge, la santé, la sécurité et le respect des droits des résidents.
La référence d'un résident vous est confiée. Ainsi, vous élaborez, avec l'aide des professionnels de l'équipe et le soutien de l'ES Coordinateur, le Projet Personnalisé et le mettez en oeuvre.
Enfin, vous Contribuez à la démarche qualité menée par l'établissement

Attendus :
Dynamique, esprit d'équipe, la connaissance du MAKATON serait un plus

Diplôme demandé : D.E AES ou D.E AMP
Débutant accepté, une expérience serait un plus
Horaires continus
Rémunération selon CCN66
9 jours de congés supplémentaires par an
Mutuelle
Nombreux avantages CSE
Lieu de travail : 239 RN de Bellegarde 74300 MAGLAND

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Effectuer les courses d'une personne, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement, Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.