Educateur de Jeunes Enfants H/F - Mairie Sathonay camp Sathonay-Camp - 69

  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Sous la responsabilité hiérarchique directe de la responsable de l'EAJE « Aux petits mômes », vous aurez pour missions :
- La responsabilité éducative et pédagogique,
- L'accompagnement de l'équipe dans la mise en oeuvre des projets et la coordination des activités qui en découlent.
- Faire de la structure un lieu d'éveil accueillant, sécurisant et serein,
- Accueillir l'enfant, favoriser sa socialisation et son développement en veillant à son bien-être physique et au respect de ses rythmes,
- Établir un climat de confiance avec sa famille dans le cadre du projet d'établissement,
- Soutenir la fonction parentale,
- Respecter le règlement de fonctionnement et le projet pédagogique,
- Contribuer à une démarche de prévention précoce,
- Mise en place de projets inter partenariaux (RPE, écoles, centre de loisirs.),
- Maintenir l'interface entre l'équipe éducative et la direction,
- Former et encadrer les stagiaires.

Activités et tâches :
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet éducatif,
- Coordonner des pratiques et suivi des actions menées (organisation de la vie quotidienne, aménagement de l'espace, mise en place de projets),
- Animer et mettre en oeuvre des activités pédagogiques,
- Gérer le budget alloué au matériel pédagogique.

Savoirs :
- Développement psychomoteur et psycho affectif de l'enfant,
- Indicateurs d'alerte dans le comportement de l'enfant,
- Connaissance des techniques pédagogique, d'animation, et de la législation des E.A.J.E,
- Notions paramédicales et diététiques,
- Règles et consignes de sécurité.

Savoir-faire :
- Conduire les projets,
- Susciter l'observation et la réflexion sur la prise en charge des enfants,
- Gérer les conflits,
- Veiller à la cohérence du travail autour de l'enfant.

Savoir-être :
- Être à l'écoute des besoins des familles,
- Dynamique, discret(e) et diplomate,
- Rigoureux(se).

Conditions d'exercice :
- Amplitude d'ouverture du multi-accueil : 7h30/18h30 + 15 jours d'ARTT.
- Participation mutuelle (contrat employeur), CNAS ("comité d'entreprise") et 10 tickets restaurant après 6 mois de contrat.
- Prime de fin d'année sur présence en juin.
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