Chauffeur - Livreur H/F - Servidis Nord est Distribution Sarrebourg - 57

Vous rejoindrez notre équipe de chauffeurs et effectuerez des livraisons régionales.
Au départ du dépôt (7h du matin), vos tournées sont hebdomadaires, identiques de semaine en semaine.
Vous chargez et déchargez la marchandise aidés d'un transpalette, le port de charge (fûts jusqu'à 30kg) est tout de même à prévoir car certains points de livraisons obligent à un déchargement manuel.
Pas de découchés, horaires de journée, travail du lundi au vendredi (samedi exceptionnel, uniquement sur volontariat).
En livraison chez nos clients, vous représentez l'image de l'entreprise.
Le savoir être, le sens du service et la conscience professionnelle sont des qualités essentielles.

Titulaires permis C et de la FIMO, un poste au départ de Sarrebourg en CDD Saisonnier vous est proposé de la mi avril avril à fin septembre.
Titulaires du permis CE, des postes en CDI sont proposés :
- 1 départ du dépôt de Sarrebourg
- 1 poste départ du dépôt de Steinbourg
Nous vous proposons :
- De rejoindre une équipe dans laquelle la bonne entente et le respect sont les maîtres mots
- Des horaires de journée
- Prime et gratifications
- CE
- Paniers 12.5€/j

Experience : Débutant accepté

Compétences : Réglementation du transport de marchandises, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Réaliser les opérations d'attelage, Optimiser un plan de chargement des marchandises, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Maintenir la propreté du véhicule, Appliquer les procédures en cas d'accident ou de panne, Respecter le code de la route, Charger, décharger, manutentionner des produits, Gérer les documents de bord et les formalités administratives

Permis : C - Poids lourd exigé, CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.