Infirmier en Établissement Social H/F - CHRS l'Etape Rognes - 13

Nous recherchons un infirmier pour intégrer un établissement de 9 places en "Lit halte Soin Santé" situé à Rognes qui intervient a côté d'un CHRS de 96 places et comprend une équipe hyper dynamique composée de 5 éducateurs, un psychologue, un médecin libéral, des équipes chargées des ateliers de travail.

Le LHSS accueille des personnes orientées par les services sociaux et ou hospitaliers. L'accueil est réservé à des adultes hommes majeurs ne possédant pas de domicile et ayant besoin de soins ne nécessitant pas des hospitalisations.

Le poste est basé à Rognes en horaire a définir selon les besoins de la personne et de l'établissement. L'infirmier peut être à temps plein ou partiel et travaille en partenariat avec un cabinet d'infirmiers qui intervient actuellement les jours fériés, les WE et le matin tôt.
Il ou elle a des liens fonctionnels avec le Chef de service éducatif, le psychologue avec lesquels il est relation constante.

Missions principales :
- Dispenser les soins infirmiers préconisés par les médecins et sur ordonnance.
- Veiller à la bonne santé et suivi médical de chaque personne accueillie.
- Réceptionner les médicaments délivrés sur ordonnance et livrés par la pharmacie dont le CHRS dépend.
- Recueillir toutes les prescriptions aussi bien des médecins externes que du médecin de l'établissement et les transmettre à la pharmacie
- Assurer une bonne collaboration avec le pharmacien et tous les professionnels de santé, partenaires du LHSS.
- Assurer une bonne collaboration avec le psychologue pour le suivi médical de chaque personne.
- Assurer une bonne organisation et une bonne tenue des locaux du service médical.
- Tenir à jour les DU (dossiers uniques des résidents) ainsi que tous les documents nécessaires au bon fonctionnement du service médical.

Experience : 12 Mois

Compétences : Conseiller, accompagner une personne, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...), Participer à des réunions multidisciplinaires, Proposer des conseils en matière de bien-être et d'hygiène de vie, Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.