Chargé de Location - Nantes H/F - Synchrone Conseil Nantes - 44

Nous recherchons pour notre client, solide groupe familial, fort de 110 agences implantées sur la façade atlantique et présent sur l'ensemble des métiers de l'immobilier : Un(e) Conseiller(ère) location - H/F

Vos missions seront les suivantes :
- Rechercher des biens à la location ou la gestion locative.
- Rechercher tout preneur pour les biens sous mandat de location.
- Faire visiter les biens et accueillir la clientèle en vue de négocier la location des biens objet d'un mandat
- Constituer le dossier des candidats locataires
- Formaliser les conclusions des opérations de location, en établissant les baux et états des lieux ainsi qu'en surveillant leur bon déroulement jusqu'à leur parfait aboutissement
- Traitement et suivi des travaux
- Assurer des permanences dans les locaux de l'agence,
- Réaliser la prospection terrain et téléphonique de votre secteur géographique ;
- Participer activement à la vie de l'agence et du réseau.

Au-delà de votre passion validée par une première expérience de l'immobilier, votre personnalité positive, votre fibre commerciale, mais aussi votre volonté de vous épanouir au sein d'une équipe dynamique et accueillante vous définissent.

La notoriété du groupe, ses outils performants, son important portefeuille de gestion ainsi que l'accompagnement consenti vous permettront d'optimiser vos résultats.
Poste évolutif à court terme au titre du développement dynamique du groupe

Experience : 1 An(s)

Compétences : Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien, Prospecter des biens immobiliers, des terrains, Réaliser le descriptif d'un bien immobilier

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.