Pmo Project Management Officer Sénior H/F - Shift Consulting Paris 3e - 75

Pour savoir qui nous recherchons, il faut savoir ce qui nous anime !

Notre motivation repose sur nos valeurs : collaboration, transparence et solidarité. Chacun.e contribue de manière unique à notre collectif. Nos Shifter.euses sont passionné.es et en constante amélioration, avec des qualités d'engagement, de résilience, de créativité et de polyvalence.

Alors tu veux en savoir plus ?

Concrètement, un.e Consultant.e PMO Sénior chez Shift c'est... :

Ton rôle ?
- Accompagner nos clients sur leurs enjeux de digitalisation ;
- Intervenir sur toutes les instances missions avec tout type d'interlocuteur ;
- Structurer et assister le pilotage de projets :
- Dans un projet avec un Chef de projet ;
- Suivi transversal du portefeuille de projets.
- Coordonner et faciliter les étapes clés du projet.

Tes actions ?
- Créer et/ou piloter des reportings et des états d'avancement sur le ou les projets suivis ;
- Suivre et vérifier le respect du cahier des charges (qualité, coûts, délais) ;
- Définir la gouvernance du projet ;
- Communiquer sur l'avancée du projet ;
- Assurer le suivi budgétaire du projet : élaborer un budget, l'optimiser et le suivre ;
- Gestion des risques du projet (cartographie des risques) ;
- Assurer la qualité du projet : contrôle du respect des procédures et des méthodes d'assurance qualité mises en place ;
- Gestion des ressources : assurer l'adéquation entre les ressources et les besoins ;
- Anticiper et résoudre les problèmes : analyser, élaborer et déployer une méthode de résolution, proposer des solutions ;
- Accompagner la conduite du changement ;
- Éventuellement, définir des actions de formation utilisateur.

C'est aussi...
- Renforcer l'appartenance Shift par l'implication en interne et le partage de connaissances,
- Rassembler et fédérer autour de soi,
- Transmettre les valeurs et contribuer à la visibilité de Shift,
- Faire preuve de créativité et de prise d'initiative,
- Remonter les informations utiles au développement de son client,
- Participer de façon stratégique aux avant-ventes,
- Évoluez vers des rôles clés comme Manager, Recruteur ou Coach.

Ton profil correspond-il ?

Profil :
- Entre 5 et 12 ans d'expérience en gestion de projet et/ou consulting,
- Connaissance du secteur Banque-Assurance est un plus,
- Aisance opérationnelle en l'anglais écrit et oral (réunions, ateliers, entretiens...),
- Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse,
- Connaissance d'outils de gestion de projet,
- Connaissance de méthodologies (agiles, PMP, Prince2...).

Savoir-être :
- Contribuer à une atmosphère de travail positive,
- S'adapter aux nouveaux contextes, contraintes et interlocuteurs,
- Analyser et observer pour détecter et anticiper les conflits / obstacles,
- Bonne communication et bon relationnel,
- Faire preuve de pédagogie, empathie, esprit collaboratif et leadership.

"Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales aux personnes en situation de handicap : Shift est engagé pour la diversité et l'inclusion.

Qui sommes-nous ?

Shift est un Cabinet de Conseil indépendant spécialiste du cadrage, pilotage & adoption de la transformation digitale.

Notre objectif est d'aligner les directions Métiers & Informatique, tout au long du cycle d'un projet digital. Cela implique de comprendre les besoins des entreprises, de prendre de la hauteur, d'identifier les technologies adaptées, et d'en tirer le meilleur parti lors de leur mise en oeuvre.
- 10 ans d'existence.
- Présence nationale : Lyon et Paris.
- +100 clients : Grands Comptes, ETI et PME.
- Multitude de secteurs d'activités (Banque, Industrie, Life Sciences, Logistique, Services...).
- 150 collaborateur.rices motivé.es, dynamiques et engagé.es.

Depuis 2021, Shift est devenue Société à Mission et se démarque par son engagement sociétal, humain et environnemental qui rejoint sa raison d'être : Mettre l'humain au coeur de l'innovation digitale.