Technicien Méthodes - Industrialisation H/F - Handi Interim & Recrutement Poitiers - 86

** Poste réservé aux personnes titulaires d'une Reconnaissance de la qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ou Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOETH)**

Handi Interim recrute pour un de ses clients : Un(e) Technicien(ne) Méthodes / Industrialisation H/F

Principales missions, activités et responsabilités :
- Définir et mettre à disposition les méthodes et moyens (mode opératoire, outillages, consommables.) pour la mise en oeuvre des procédés et la réalisation des produits tout en assurant l'adéquation qualité / productivité
- Réaliser l'analyse des référentiels externes et rédiger en conséquence la documentation interne pour la mise en oeuvre des procédés et la réalisation des produits
- Mettre à jour la documentation interne selon les évolutions des référentiels externes, les demandes d'action corrective, préventive ou d'amélioration continue
- Faire respecter les déroulés opératoires définis
- Définir les temps objectifs
- Participer à la définition des nouveaux procédés ou prestations à partir d'études de faisabilité et des essais permettant de les valider
- Rédiger les cahiers des charges techniques
- Définir les dossiers de maintenance des moyens de production
- Réaliser le suivi périodique des outillages
- Analyser les causes des non conformités et mettre en place les actions correctives correspondantes
- Conseiller le service Commercial dans la recherche de solutions techniques adaptées aux besoins du client et aux appels d'offres,
- Former le personnel aux procédés, aux pièces et aux machines
- Assurer le remplacement du Responsable Technique pendant son absence
- Conduire les audits de poste

Autres :
- Respecter les règles relatives à l'hygiène-Sécurité-Environnement de l'entreprise,
- Se conformer au S.M.Q. en vigueur,
- Participer activement à la démarche d'amélioration continue des performances.

Finalités et objectifs de l'emploi :
- Mettre à disposition les moyens nécessaires à la fabrication et la conformité des produits
- Elaborer, déployer et optimiser les procédés de fabrication
- Assister le Responsable Technique et l'ingénieur méthodes industrialisation dans ses fonctions

Compétences minimales requises et Qualités individuelles associées :
- Bonne culture technique industrielle dans les domaines mécaniques, de traitements de surface, de contrôle non-destructifs, du soudage, etc.
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels appropriés (CAO, programmation machine)
- Connaissance des Référentiels Qualité EN 9100, PART 145 et NADCAP
- Connaissance des méthodes de résolution de problème, d'analyse de risques, des outils lean manufacturing
- Maîtrise de l'Anglais technique
- Rigueur
- Esprit d'analyse et de synthèse / Esprit de curiosité et critique / Esprit d'équipe
- Réactivité
- Organisation
- Ecoute
- Pédagogie
- Polyvalence

Profil requis :
- Niveau & type de formation / Qualification / Expérience : Bac +2 ou équivalent
- Connaissances professionnelles propre à sa fonction dans les domaines : matériaux, mécanique, soudage, traitements de surface, contrôle non destructif, etc.
- Expérience dans un domaine équivalent.

Experience : 6 Mois

Compétences : Chiffrage/calcul de coût, Analyser un document de production, Élaborer des processus et des modes opératoires techniques, Documenter les procédures de fabrication

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.