CDI - Responsable Management des Opérations Rmo H/F - Naval Group Ollioules - 83

Basé(e) à Ollioules (83), vous êtes rattaché(e) à la direction de l'industrie qui assure la conception et la production des systèmes navals et des navires armés.

En tant que Responsable management des opérations vous aurez en charge un ou plusieurs lots de programmes pour des clients nationaux, et à ce titre, vous devrez pour chacun - Piloter ou assurer selon la dimension du Programme, le soutien « gestion de projet »
- Coordonner le soutien « maîtrise du produit» (gestion de configuration et de documentation, gestion des livrables et des données, gestion des exigences, gestion des données fournisseurs...)
- Assurer la bonne application des règles, méthodes et procédures Groupe, en déclinant les instructions et procédures relatives au management de programme, maîtrise des délais, gestion documentaire, de configuration des produits, et contribuer ainsi à la définition des objectifs initiaux du programme en participant à l'élaboration de son référentiel de management
- Assurer la responsabilité du Work Package Management
- Assurer la tenue à jour du WBS et des fiches de Work Package, en coordination avec le contrôleur de gestion du lot de programme
- Assurer le contrôle calendaire du programme en participant à la définition des indicateurs du tableau de bord du lot et à leur monitoring, à leur analyse, et en participant à la préparation des reportings périodiques associés
- Contribuer au pilotage des actualisations, en participant à la rédaction des hypothèses de cadrage du programme, la validation technique et calendaire de l'actualisation
- Piloter la maîtrise de la planification intégrée (suivi des jalons, mise à jour de la planification détaillée) et sa déclinaison au niveau de l'équipe du noyau dur
- Piloter la maîtrise du produit (la gestion de configuration et la gestion documentaire) et en s'assurant de la gestion des données d'entrée, des livrables et des évolutions techniques
- Assurer la maîtrise des risques et opportunités en validant les fiches de risque/opportunité et en pilotant la mise en oeuvre des actions associées
- Contribuer à la coordination d'ensemble du programme en assurant le suivi de l'avancement de la production de l'équipe de programme
- Assurer la déclinaison des objectifs du programme au niveau des membres de l'équipe de management de programmes
- Assurer l'animation des équipiers du programme, en organisant et en rédigeant les CR des réunions d'avancement et des réunions hebdomadaires du programme
- Piloter les plans d'actions de management (interne ou client) décidés dans le cadre des instances de pilotage du lot de programme, notamment la Réunion Hebdomadaire du lot de Programme, et participer au pilotage des plans d'attaque des coûts
- Contribuer à la clôture du programme et au retour d'expérience, et contribuer à l'évolution des règles et méthodes de son domaine d'activité

De formation Bac +5 avec une spécialisation en management de projet vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en management de programme vous ayant permis de mettre en pratique les connaissances et compétences suivantes :
- Organisation et management de projets complexes
- Métiers programme : Suivit financier, planification, management des risques et opportunités, gestion documentaire, suivi d'avancement, coûts et délais. Parmi ces métiers, une très bonne expérience dans le management des délais est attendue.
- Pilotage transverse et animation de groupe (une connaissance MVP)
- Gestion de la relation client
Vous possédez un Leadership naturel, des qualités d'organisation, de rigueur et vous êtes intéressé(e) par la technique. Dynamique, vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute. Diplomate, vous recherchez le travail en équipe dans le respect d'un
processus exigeant. Vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets.
Enfin votre niveau d'anglais est vous permet de communiquer avec aisance
autant à l'oral qu'à l'écrit.
Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes
et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans
l'emploi des personnes en situation de handicap

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires