Chef d'Équipe Mécaniciens Cars H/F - Crescendo Caluire-et-Cuire - 69
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Sous la responsabilité du Responsable parc, vos missions principales seront :
Management :
- Organiser et animer l'équipe (organisation des réunions etc.)
- Encadrer les collaborateurs
- Avoir un rôle de conseil auprès des techniciens
Gestion et organisation :
- Participer à la gestion financière de l'activité Atelier (investissements, etc.)
- Etablir et suivre les relations avec les prestataires
- Traiter les réclamations et contribuer au règlement des litiges
- Garantir des délais de facturation des opérations atelier les plus réduits possibles
- Mettre à jour la documentation technique
- Assurer la propreté et l'ordre dans l'atelier ainsi que dans les autres lieux
- Gérer l'entretien, la maintenance et la réparation du parc
- Coordonner l'immobilisation des cars avec l'exploitation
- Organiser avec l'exploitation les interventions techniques
En parallèle, vous continuez le travail de production : diagnostics et réparations.
Vous pourrez être amené à vous déplacer sur les différents sites du Groupe si besoin.
1 prime d'intéressement qui correspond à la moitié d'un mois de salaire + 1 prime sur objectifs jusqu'à 1500 Euros / an + 1 prime d'astreinte de 130€ brut par astreinte (du lundi au dimanche)
Autres avantages : Tickets restaurants de 9€, (prise en charge
à 60% par l'employeur), mutuelle, (prise en charge à 70% par
l'employeur),
Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et avez de bonnes compétences techniques.
Vous avez de bonnes capacités pour manager une équipe et prendre des décisions.
Le Permis D est obligatoire dans le cadre de vos fonctions.
Autonome et organisé, vous avez un esprit d'équipe et le sens de l'écoute.
Management :
- Organiser et animer l'équipe (organisation des réunions etc.)
- Encadrer les collaborateurs
- Avoir un rôle de conseil auprès des techniciens
Gestion et organisation :
- Participer à la gestion financière de l'activité Atelier (investissements, etc.)
- Etablir et suivre les relations avec les prestataires
- Traiter les réclamations et contribuer au règlement des litiges
- Garantir des délais de facturation des opérations atelier les plus réduits possibles
- Mettre à jour la documentation technique
- Assurer la propreté et l'ordre dans l'atelier ainsi que dans les autres lieux
- Gérer l'entretien, la maintenance et la réparation du parc
- Coordonner l'immobilisation des cars avec l'exploitation
- Organiser avec l'exploitation les interventions techniques
En parallèle, vous continuez le travail de production : diagnostics et réparations.
Vous pourrez être amené à vous déplacer sur les différents sites du Groupe si besoin.
1 prime d'intéressement qui correspond à la moitié d'un mois de salaire + 1 prime sur objectifs jusqu'à 1500 Euros / an + 1 prime d'astreinte de 130€ brut par astreinte (du lundi au dimanche)
Autres avantages : Tickets restaurants de 9€, (prise en charge
à 60% par l'employeur), mutuelle, (prise en charge à 70% par
l'employeur),
Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et avez de bonnes compétences techniques.
Vous avez de bonnes capacités pour manager une équipe et prendre des décisions.
Le Permis D est obligatoire dans le cadre de vos fonctions.
Autonome et organisé, vous avez un esprit d'équipe et le sens de l'écoute.
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