Responsable Logiciel Embarqué H/F - Colibri Digital Toulouse - 31
- Bac +5
- Média • Internet • Communication
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Nous recherchons un Responsable d'Équipe Logiciel embarqué F/H pour encadrer le service software/firmware composé de 8 personnes au sein du bureau d'étude.
La société est une PME spécialisée en conception et réalisation de systèmes énergétiques complexes.
Rattaché au Président de la société, vous serez garant des savoirs, méthodes, outils et compétences liées à votre domaine métier et assurerez l'efficacité des procédures de réalisation des livrables. Vous superviserez le plan de charge des collaborateurs et veillerez à leur montée en compétence.
Missions :
Encadrement et Management :
- Gérer le service informatique composé de 8 personnes.
- Superviser le macro-plan de charge hebdomadaire des collaborateurs.
- Manager le groupe (organisation, informations, fiches de poste, recrutements, entretiens individuels, formations, rémunérations, délégations).
- S'assurer que les collaborateurs sont formés, qualifiés et accompagner leur montée en compétence.
- Définir et gérer le budget de fonctionnement du groupe métier.
Développement et Méthodologie :
- Vous apporterez un soutien technique à l'équipe tout en jouant un rôle de mentor, guidant et encadrant les développements.
- Définir, déployer et améliorer les méthodes et outils de travail.
- Élaborer et rédiger les spécifications techniques (cahier des charges techniques).
- Anticiper les évolutions du métier et les déployer en interne pour maintenir le niveau d'excellence des produits.
Analyse et Amélioration :
- Analyser les non-conformités et les dysfonctionnements pour mettre en place des actions correctives.
- Proposer aux pilotes de processus des améliorations liées à son métier et à ses sous-processus.
- Participer à la mise à jour de la matrice des compétences liée aux processus.
- Gérer l'évolution des dossiers et leur traçabilité.
- Apporter une assistance technique aux différents services.
- Élaborer la documentation technique et normative.
Collaboration et Innovation :
- Collaborer étroitement avec les équipes R&D pour le développement de logiciels embarqués.
- Contribuer à la conception et à la finalisation de nouveaux produits, technologies, et à l'amélioration des produits existants.
- Proposer des projets internes visant à faire progresser les technologies ou les outils liés à son métier.
Responsabilités :
- Garant des sous-processus de son métier ainsi que de la valorisation des savoirs et compétences de son métier.
- Responsable du macro-plan de charge de son équipe et du budget de son groupe métier.
- Responsable hiérarchique de son groupe métier.
- Participation à la définition de la stratégie de l'entreprise par la vision de l'évolution de son métier et des produits associés.
Environnement technique :
Langage C, C++, Java, Python, Simulink, microcontrôleurs 32 bits (NXP, Infineon, ST, ARM), tests unitaires, JTAG, oscilloscope, HIL, normes Misra.
La société est une PME spécialisée en conception et réalisation de systèmes énergétiques complexes.
Rattaché au Président de la société, vous serez garant des savoirs, méthodes, outils et compétences liées à votre domaine métier et assurerez l'efficacité des procédures de réalisation des livrables. Vous superviserez le plan de charge des collaborateurs et veillerez à leur montée en compétence.
Missions :
Encadrement et Management :
- Gérer le service informatique composé de 8 personnes.
- Superviser le macro-plan de charge hebdomadaire des collaborateurs.
- Manager le groupe (organisation, informations, fiches de poste, recrutements, entretiens individuels, formations, rémunérations, délégations).
- S'assurer que les collaborateurs sont formés, qualifiés et accompagner leur montée en compétence.
- Définir et gérer le budget de fonctionnement du groupe métier.
Développement et Méthodologie :
- Vous apporterez un soutien technique à l'équipe tout en jouant un rôle de mentor, guidant et encadrant les développements.
- Définir, déployer et améliorer les méthodes et outils de travail.
- Élaborer et rédiger les spécifications techniques (cahier des charges techniques).
- Anticiper les évolutions du métier et les déployer en interne pour maintenir le niveau d'excellence des produits.
Analyse et Amélioration :
- Analyser les non-conformités et les dysfonctionnements pour mettre en place des actions correctives.
- Proposer aux pilotes de processus des améliorations liées à son métier et à ses sous-processus.
- Participer à la mise à jour de la matrice des compétences liée aux processus.
- Gérer l'évolution des dossiers et leur traçabilité.
- Apporter une assistance technique aux différents services.
- Élaborer la documentation technique et normative.
Collaboration et Innovation :
- Collaborer étroitement avec les équipes R&D pour le développement de logiciels embarqués.
- Contribuer à la conception et à la finalisation de nouveaux produits, technologies, et à l'amélioration des produits existants.
- Proposer des projets internes visant à faire progresser les technologies ou les outils liés à son métier.
Responsabilités :
- Garant des sous-processus de son métier ainsi que de la valorisation des savoirs et compétences de son métier.
- Responsable du macro-plan de charge de son équipe et du budget de son groupe métier.
- Responsable hiérarchique de son groupe métier.
- Participation à la définition de la stratégie de l'entreprise par la vision de l'évolution de son métier et des produits associés.
Environnement technique :
Langage C, C++, Java, Python, Simulink, microcontrôleurs 32 bits (NXP, Infineon, ST, ARM), tests unitaires, JTAG, oscilloscope, HIL, normes Misra.
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