Ripeur et Gardien de Déchetterie H/F - Fensch Coup de Main Hayange - 57

Nous recherchons des Ripeurs et gardiens de déchetterie
Secteurs : Val de Fensch
Postes à pourvoir immédiatement.

Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
- La conduite de la benne à ordures ménagères afin d'effectuer la collecte des déchets et l'enlèvement des bennes.
- L'acheminement des déchets vers les lieux de stockage et de recyclage.
- L'organisation de la déchetterie, en veillant à ce que les déchets soient correctement triés et dirigés

Autonome et organisé, vous respectez les plans de tournée, les délais de livraison ainsi que les règles de sécurité
Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, vous avez le sens des responsabilités et du contact.
Liste non exhaustive

Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi)
Toute personne ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce

Rémunération brut : SMIC + 10% CP
Heures hebdomadaires de 20h à 35h, variables selon besoin du client
Type de contrat : CDDU
Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail.

Programmation :
- Du Lundi au Vendredi
- Horaires aménageables
- Travail en journée

Expérience :
- Chauffeurs de bennes à ordures ménagères (ou similaire) h/f : 1 an (Optionnel)

Permis/certificat :
- Permis B et Permis Poids Lourds (Optionnel)
- Permis PLFIMO/FCO Carte conducteur (Optionnel)

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Experience : Débutant accepté

Compétences : Règles de sécurité, Collecter des déchets ménagers ou industriels, Entretenir les équipements de collecte de déchets, Entretenir un espace urbain, Repérer les dégradations des espaces publics

Permis : B - Véhicule léger souhaité, C - Poids lourd souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.