Stage - Chargé de RH - Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels H/F - Groupe ADP Orly - 94

  • Bac +5
  • Transport • Logistique
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Vous êtes accueilli au sein du pôle Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP), chargé de suivre l'accord de GEPP et de mettre en oeuvre les outils et dispositifs associés : référentiel des métiers et compétences, onboarding, filières métiers, promotion et accompagnement de la mobilité interne, campagnes d'entretiens annuels d'évaluation et professionnels, revues de parcours professionnel, etc.

À ce titre, vos missions sont les suivantes :

Vous mettez en oeuvre les dispositions de l'accord de GEPP et contribuez ainsi à la conception, au pilotage et à la réalisation des projets liés à la politique de mobilité du Groupe ADP.
Vous participez au déploiement d'un nouvel outil RH centré sur les compétences et les passerelles métiers, en accompagnant le changement et en contribuant à la conduite de ce projet. Vous définissez les passerelles métiers et intervenez dans l'animation des filières métiers pour valoriser les parcours professionnels au sein de l'entreprise.
Selon votre date d'arrivée dans l'équipe, vous contribuez au retour d'expérience et à l'analyse des pratiques en matière de GEPP afin d'enrichir la réflexion pour un futur accord.
En fonction des besoins et de vos souhaits, vous vous investissez dans d'autres projets autour de la mobilité et des parcours professionnels (onboarding, revues de parcours professionnels, campagnes d'entretiens annuels...).
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