Référente Technique d'Une Micro-Crèche H/F - Loopio Recrutement Chaville - 92

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur/rice de jeunes enfants ?

Devenez le/la Référent/e Technique de notre micro-crèche partenaire située à Chaville (92).

Ce que nous proposons :
- Type de Contrat : CDI.
- Horaires : Temps plein.
- Poste disponible : dès maintenant.
- Responsabilités : 1 micro-crèche.
- Salaire : entre 2800 € et 3600€ brut mensuel selon expérience.
- Prime de bienvenue : 700€ brut à la fin de la période d'essai validée.
- Prise en charge des transports en commun (50%).
- Prise en charge de la mutuelle...

Le fonctionnement de la crèche :
- Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 8h à 19h.
- Micro-crèche avec 14 places d'accueil.
- Equipe de 4 professionnel(le)s dont une auxiliaire de puériculture et 3 auxiliaires petite enfance.

- Repas circuit court / bio.
- Couches haut de gamme.
- Crèche lumineuse, agréable, aux tons doux.
- Les Points forts du projet : ateliers enfants/parents, soirées festives (tous les 2 mois), médiathèque, éveil à la nature, médiation animale, atelier cuisine...

Vos principales missions :
- Fournir un environnement sécurisant pour les enfants dès leur premier jour d'accueil. Permettre aux bébés, moyens et grands d'évoluer dans un environnement rassurant.
- Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale.
- Contribuer activement au développement des enfants à travers des activités éducatives et sensorielles enrichissantes.
- Faire vivre le projet éducatif et pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire.
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Manager et accompagner l'équipe de professionnels petite enfance.
- Assurer la gestion administrative de la micro-crèche.

Pourquoi nous rejoindre ?
En plus de contribuer à un projet éducatif stimulant, répondre à cette annonce vous donne accès à un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement :
- Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation.
- Contenus enrichissants.
- Préparation personnalisée pour l'entretien d'embauche.

Intéressé(e) ?
Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental, Animer une équipe, Participer à un projet pluridisciplinaire

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.