Gestionnaire de Paie Cabinet Comptable H/F - Versailles - 78
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Missions principales :
- Collecter et vérifier les éléments variables de la paie (heures travaillées, congés, avantages, etc.)
- Calculer les salaires, les cotisations sociales et les charges salariales
- Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales
- Gérer les dossiers administratifs des employés (contrats, avenants, arrêts maladie, etc.)
- Répondre aux questions des employés concernant leur rémunération et leurs avantages sociaux
- Assurer la conformité aux réglementations en matière de paie et de droit du travail
- Gérer les processus d'entrée, de sortie et de mutation des employés (ADP)
Compétences clés :
- Connaissance approfondie des règles de paie et des logiciels de gestion de la paie
- Capacité à travailler avec confidentialité, rigueur et souci du détail
- Bonnes compétences en communication pour traiter les questions des employés
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources
- Collecter et vérifier les éléments variables de la paie (heures travaillées, congés, avantages, etc.)
- Calculer les salaires, les cotisations sociales et les charges salariales
- Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales
- Gérer les dossiers administratifs des employés (contrats, avenants, arrêts maladie, etc.)
- Répondre aux questions des employés concernant leur rémunération et leurs avantages sociaux
- Assurer la conformité aux réglementations en matière de paie et de droit du travail
- Gérer les processus d'entrée, de sortie et de mutation des employés (ADP)
Compétences clés :
- Connaissance approfondie des règles de paie et des logiciels de gestion de la paie
- Capacité à travailler avec confidentialité, rigueur et souci du détail
- Bonnes compétences en communication pour traiter les questions des employés
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources
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