Chargé de Recrutement H/F - Actual Talent Arras - 62

Le chargé de recrutement aura 3 types de missions principales :

Recrutement :
- Réalisation de visites de poste - Anticipation des besoins en fonction de la saisonnalité client - Rédaction des descriptifs de tâche - Suivi des ETT (transmission des fiches de poste aux ETT, suivi des fins de missions, réunions avec les ETT) - Contrôle de la qualité des candidatures
Gestion administrative et suivi des intérimaires :
- Prise en charge des commandes : saisie, renouvellement, suivie, contrôle - Participer à l'amélioration continue des processus liés à la gestion des intérimaires, - Assurer une veille sur les évolutions légales et réglementaires en matière de travail temporaire : absences, congés, litiges, relevés d'heures - Collaborer avec les services de l'entreprise pour assurer une bonne coordination des actions liées à la gestion des intérimaires.
Conseil :
- Assurer une bonne communication interne et externe.
- Participer au développement et au maintien de la relation client, notamment par la qualité des contacts avec les différents interlocuteurs.
- Se positionner en expert des métiers

Nous recherchons un profil dynamique et réactif, avec un niveau Bac +2 en RH, ainsi qu'une expérience en recrutement. La maîtrise des outils informatiques tels que Excel/Sheet est indispensable.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes organisé, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe.

Talentpeople recrute pour l'un de ses clients, un chargé de recrutement en CDI, sur Arras.
Installé au coeur de l'entreprise cliente, en lien direct avec les principaux acteurs de l'entreprise : ressources humaines, production, chefs d'équipe, agences de travail temporaires référencées et les intérimaires.