Médecin du Travail H/F - Fédération Hospitalière de France Ancenis-Saint-Géréon - 44
- Bac +5
- Service public hospitalier
Il offre aux habitants du Pays d'Ancenis : un accueil des urgences, une unité de médecine post-urgence, une maternité, une filière gériatrique (SSR, USLD, une unité de médecine polyvalente et de soins palliatifs) ; une filière chirurgicale de proximité comprenant un bloc opératoire, anesthésie et un hôpital de jour médico-chirurgical, une pharmacie, une imagerie, des services supports (restauration, maintenance, bureau administratifs).
Pour une information plus complète, aller sur le site du CHEL https://www.ch-erdreloire.fr/
Le Centre Hospitalier recherche un(e) : MEDECIN DU TRAVAIL à 30%
CDD d'un an renouvelable
Site d'affectation : majoritairement sur le site d'Ancenis. Vacations ponctuelles à Candé.
Diplôme requis : Doctorat en médecine DES de médecine du travail
MISSIONS GENERALES
Le médecin du travail aura en charge les missions suivantes :
Assurer la surveillance médicale et le suivi médico-professionnel de l'ensemble du personnel aux moyens d'examens appropriés (visites d'embauche, de reprise, inaptitude et invalidité)
Proposer des mesures individuelles d'aménagement, d'adaptation ou de transformation du poste de travail ou des mesures d'aménagement du temps de travail, justifiées par des considérations relatives à l'état de santé du professionnel concerné
Dépister les risques d'accident du travail et maladies professionnelles
Développer avec la DRH et le DSIRMT une politique de prévention des risques professionnels et psychosociaux et de suivi individuel des professionnels en difficultés
Proposer des mesures préventives permettant d'améliorer les conditions de vie au travail
Assurer un rôle de conseil auprès du FSSSCT et de la direction des ressources humaines
Réaliser les rapports préalables à la saisine des instances consultatives, ainsi que les rapports obligatoires (bilan d'activité par exemple).
Assurer la tenue et le transfert des dossiers médicaux
Assurer la veille spécifique à son domaine d'activité
Dans l'exercice de ses missions le médecin du travail s'appuiera sur :
Un secrétariat en charge de la gestion des RDV
Une psychologue du travail/ergonome
Un pharmacien hygiéniste et une infirmière en hygiène hospitalière
LES PLUS DU CHEL
Restaurant du personnel ;
Prise en charge de certains transports de 50% et mobilité durable : vélo, co-voiturage, bus, train;
Gare SNCF (15 minutes à pied), facilité d'accès à l'autoroute (10 min), grand parking gratuit à l'hôpital ;
Amicale du personnel : réduction chez une quarantaine de commerçants d'Ancenis, Candé, Varades et Oudon, vente d'ufs/viande/miel, sorties organisées, animations/présentations de produits (entretien, prêt à porter, parfum) ;
Association sportive : proposition de sophrologie, multisport, rencontre sportive, foot en salle, tournoi ;
CGOS : prestations sociales/vacances/loisirs ;
Investissement interne : Groupes de travail, projets de service, appels à projets ;
Pour une information plus complète, aller sur le site du CHEL https://www.ch-erdreloire.fr/
Le Centre Hospitalier recherche un(e) : MEDECIN DU TRAVAIL à 30%
CDD d'un an renouvelable
Site d'affectation : majoritairement sur le site d'Ancenis. Vacations ponctuelles à Candé.
Diplôme requis : Doctorat en médecine DES de médecine du travail
MISSIONS GENERALES
Le médecin du travail aura en charge les missions suivantes :
Assurer la surveillance médicale et le suivi médico-professionnel de l'ensemble du personnel aux moyens d'examens appropriés (visites d'embauche, de reprise, inaptitude et invalidité)
Proposer des mesures individuelles d'aménagement, d'adaptation ou de transformation du poste de travail ou des mesures d'aménagement du temps de travail, justifiées par des considérations relatives à l'état de santé du professionnel concerné
Dépister les risques d'accident du travail et maladies professionnelles
Développer avec la DRH et le DSIRMT une politique de prévention des risques professionnels et psychosociaux et de suivi individuel des professionnels en difficultés
Proposer des mesures préventives permettant d'améliorer les conditions de vie au travail
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Dans l'exercice de ses missions le médecin du travail s'appuiera sur :
Un secrétariat en charge de la gestion des RDV
Une psychologue du travail/ergonome
Un pharmacien hygiéniste et une infirmière en hygiène hospitalière
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Restaurant du personnel ;
Prise en charge de certains transports de 50% et mobilité durable : vélo, co-voiturage, bus, train;
Gare SNCF (15 minutes à pied), facilité d'accès à l'autoroute (10 min), grand parking gratuit à l'hôpital ;
Amicale du personnel : réduction chez une quarantaine de commerçants d'Ancenis, Candé, Varades et Oudon, vente d'ufs/viande/miel, sorties organisées, animations/présentations de produits (entretien, prêt à porter, parfum) ;
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CGOS : prestations sociales/vacances/loisirs ;
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