CDI - Commercial H/F - AFTRAL Bourgogne Franche Comté Dijon - 21
- Bac +2
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Venez rejoindre l'équipe du centre de formation AFTRAL de LONS LE SAUNIER (Courlaoux - 39) en qualité d'Attaché commercial (f/h).
Vous êtes en charge de prospecter et développer votre portefeuille de clients B to B dans le secteur de la formation professionnelle en Transport / Logistique.
Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque année, nos 3000 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives... partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?
Véritable Acteur de la formation professionnelle transport-logistique, l'AFTRAL est à la recherche de nouveaux talents.
Aftral a une mission pour vous !
Venez rejoindre une équipe et un environnement de travail valorisant et stimulant.
Des missions polyvalentes sur la partie commerciale et recrutement
L'aspect commercial :
Réaliser Des Objectifs commerciaux quantitatifs et qualitatifs
Développer des ventes et des marges
Fidéliser les comptes existants
Prospecter de nouvelles entreprises et partenaires locaux
Négocier les accords commerciaux
Réaliser la veille concurrentielle et échanger l'information avec les différents interlocuteurs.
Intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.
Vous êtes en charge de prospecter et développer votre portefeuille de clients B to B dans le secteur de la formation professionnelle en Transport / Logistique.
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Chaque année, nos 3000 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi.
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Et si notre futur talent, c'était vous ?
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Réaliser Des Objectifs commerciaux quantitatifs et qualitatifs
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Fidéliser les comptes existants
Prospecter de nouvelles entreprises et partenaires locaux
Négocier les accords commerciaux
Réaliser la veille concurrentielle et échanger l'information avec les différents interlocuteurs.
Intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.
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