Psychomotricien - Psychomotricienne H/F - le Siege Marseille 9e - 13

Nous recherchons pour nos crèches POUSSY dans les 8ème et 9ème arrondissement de Marseille un.e psychomotricien.ne
Vous serez garant/e de la qualité de l'accueil d'un enfant porteur de handicap dans le respect des valeurs familiale en lien avec le projet d'établissement.
Vos missions :
- Une mission technique qui se déroule en section en lien avec la Directrice et ses équipes professionnelles
- Participer à la rédaction du projet d'accueil, éducatif et pédagogique
- Travailler au processus de séparation et d'autonomisation des enfants
- Impulser une dynamique afin d'accompagner l'enfant dans son développement physique et psycho affectif
- Veiller au respect des besoins de l'enfant et aux processus d'apprentissage
- Être responsable de la qualité du recueil et de la diffusion des informations au sein des équipes
- Rôle formateur dans la transmission des techniques éducatives
- Avoir un devoir de prévention

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir un projet thérapeutique, Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant..., Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice, Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation...), Renseigner des documents médico-administratifs

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.