Chargé de Mission des Ressources Humaines H/F - Association D'aide a Domicile 07 Privas - 07

L'AAD recrute un(e) Chargé(e) de mission des Ressources Humaines en contrat à durée indéterminée avec une prise de poste dès que possible.

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources humaine, vous aurez pour principales missions :
- Réaliser la gestion administrative du personnel :
- Rédaction et suivi des contrats de travail, avenants, et périodes d'essai ;
- Réalisation des formalités liées aux embauches (DPAE, création des dossiers) et aux départs (certificats de travail, solde de tout compte) ;
- Gestion des absences, arrêts de travail, et relations avec les organismes sociaux (mutuelle et prévoyance).
- Assurer la gestion de la paie :
- Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie.
- Préparer et transmettre les bulletins de paie
- Appui RH et support aux équipes :
- Accompagner les responsables de secteur dans la gestion des problématiques RH sur votre périmètre ;
- Répondre aux questions des collaborateurs (liste non exhaustive et non limitative

Informations sur le poste :
Type de contrat : contrat à durée indéterminée
Temps de travail : 37h/semaine (1 RTT/mois)
Rémunération : à partir de 2 094,51 € brut / mois.
Lieu : au siège social de l'AAD à Privas (07)
Possibilité télétravail

Profil recherché :
- Formation : Diplôme en Ressources Humaines et/ou Paie ou équivalent (Bac +3 souhaité).
- Expérience : 2 ans d'expérience dans un poste similaire sont souhaités.
- Compétences techniques :
- Bonne maîtrise des outils de gestion RH (si possible Apologic) et des outils bureautiques (Excel, Word).
- Connaissances en Droit social.
- Qualités personnelles : Réactivité, polyvalence, organisation, confidentialité, capacité à être en lien avec le réseau des responsables de secteur et travail d'équipe.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Législation sociale, Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires, Appétence pour le social et gestion administrative, Expérience dans le médico-social appréciée, Gérer les urgences avec patience et efficacité, Maîtrise de l'outil informatique

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.