Enseignant·e Formateur·rice en Carrosserie H/F - Cci de Maine-Et-Loire Cholet - 49

Fiers de notre engagement en matière de responsabilité sociétale (RSE) : nous sommes labellisés Lucie.

VOS MISSIONS PRINCIPALES

Au sein de la filière Maintenance Automobile, vos missions consisteront notamment à :
- Enseigner les matières liées à la réparation de Carrosserie Automobile,
- Elaborer et mettre en oeuvre l'évaluation des apprenants,
- Participer à la vie pédagogique du CFA (concertations, conseils de classes, réunions internes, bilan de formation par pôle métier ou pôle disciplinaire, utilisation du portail numérique, cahier de texte, suivi des livrets d'apprentissage,.),
- Être responsable de deux groupes d'apprentis, en assurer le suivi au centre de formation comme en entreprise,
- Participer au développement et à la promotion de l'offre de formation.

VOTRE PROFIL

Passionné.e par votre métier, vous avez envie de transmettre vos connaissances et votre savoir-faire à des apprenants. Vous n'avez pas encore d'expérience dans la formation ? Rejoignez-nous : nous sommes organisés pour vous accompagner sur le métier de formateur.rice !
Diplômé.e d'une formation de préférence niveau Bac en Carrosserie, vous avez une expérience probante en tant que Carrossier. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques.
Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à travailler en équipe et votre autorité naturelle. Vous savez dynamiser un groupe et vous avez le sens de l'écoute.

Poste en Contrat à Durée Déterminée à pourvoir dès que possible jusqu'au 11 juillet 2025

Experience : 5 An(s)

Compétences : Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer, Remplacer un vitrage inamovible ou amovible

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires

Liste des qualités professionnelles :
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 42 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur, la Direction Formation de la CCI de Maine et Loire accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles :

- La formation initiale : 3 900 apprenants par an, en alternance (dont 3 600 en apprentissage), avec un Centre de Formation d'Apprentis qui occupe le 1er rang régional et propose 90 diplômes, du CAP au Bac +5, sur 17 filières professionnelles.
- La formation continue, pour accompagner les salariés d'entreprises et les demandeurs d'emploi du territoire.

Eurespace, établissement de Formation de Cholet, implanté sur le 2ème bassin industriel des Pays de la Loire forme chaque année plus de 1000 apprenants et 1200 stagiaires de la formation professionnelle, continue ou qualifiante. Reconnu pôle de compétences sur le Grand Ouest, dans les métiers des énergies et de l'industrie, il propose une offre de formation complète dans les domaines du Génie Climatique, du Froid, de l'Industrie, mais également du Bâtiment (menuiserie-maçonnerie-peinture), de la Vente commerce, de la Coiffure, de la Logistique et de la Maintenance automobile.