Chef de Chantier H/F - Dalkia Poitiers - 86

Dalkia - Groupe EDF - recrute en CDI à Poitiers pour sa filiale de travaux de CVC Plomberie : Deschamps Lathus (10 M€ CA - 40 salariés)
Nous recrutons 1 Chef de chantier H/F dont les principales missions seront :
La réalisation de chantiers dans le domaine CVC Plomberie tertiaire-habitat-santé avec les équipes internes et externes,
Le pilotage du planning d'activités des ressources,
Le suivi du chantier (identification et chiffrage de travaux supplémentaires, respect des délais dans la réalisation des travaux),
Le relais du chantier avec le Service SAV,
Les règles de sécurité à respecter et à faire respecter.

Les enjeux :
Intervenir sur des projets d'envergure,
Travailler en totale autonomie sur vos chantiers,
Œuvrer sur les secteurs du Poitou-Charentes principalement, des interventions en dehors de cette zone sont également possibles.

Et après ?
Chez Dalkia, nous avons une conviction : votre expertise est notre plus grande valeur ajoutée ! Aussi, nous vous aidons à la développer. Car lorsque vous évoluez, c'est l'entreprise qui évolue.
Le métier de Chef de chantier vous ouvre de nombreuses opportunités pour la suite de votre carrière chez Dalkia. En fonction de vos envies et de vos objectifs, et des besoins de l'entreprise, vous pouvez choisir de développer vos talents.

De formation monteur d'équipements thermiques-sanitaires, vous avez une expérience confirmée dans le domaine plomberie-chauffage
Vos atouts :
Votre technicité sur les chantiers d'installations d'équipements CVC plomberie. Des compétences en soudure acier, électricité, sprinklage seront également appréciées.
Votre autonomie,
Votre capacité d'organisation,
Votre sens du relationnel.

Travail sur 39 heures hebdo avec majoration des heures au-delà de 35h
Un dernier mot pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Mutuelle d'entreprise, prime de participation, CSE

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.