Directeur National des Ventes Produits Grande Consommation H/F - Marvesting Versailles - 78
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Responsabilités :
- Développement de la stratégie commerciale : Définir et mettre en oeuvre la stratégie de vente nationale en alignement avec les objectifs globaux du client.
- Contrôle de qualité : Veiller à la qualité d'exécution des actions sur le terrain, en garantissant le respect des normes et des standards de l'entreprise.
- Analyse et reporting : Analyser les KPIs, consolider les éléments de reporting et communiquer régulièrement les résultats et insights aux interlocuteurs internes et externes.
- Formation et développement : Assurer la montée en compétence des équipes terrain et garantir leur formation continue, en mettant en place des programmes de développement adaptés.
- Management d'équipe : Recruter, former, encadrer et motiver les équipes. Fixer les objectifs de performance pour les équipes de vente et évaluer. Manager national de l'équipe terrain, vous vous assurerez de la bonne exécution des engagements pris et de la coordination efficace des équipes.
KPIs
Quantitatifs :
- Respect des KPIs nationaux.
- Taux de service et gestion des carences.
Qualitatifs :
- Synthèse hebdomadaire et bilans mensuels.
- Réunions hebdomadaires avec les interlocuteurs internes, mise en place de Business Reviews.
- Garant de l'engagement qualité.
- Animation des réunions nationales.
Atouts
- Interlocuteur privilégié : Être le point de contact principal pour le client
- Expertise HM/SM et « Produits grande consommation » : Compréhension approfondie des enjeux de la grande distribution et des produits.
- Leadership inspirant : Capacité à motiver et diriger une équipe vers l'atteinte des objectifs.
- Analyse et synthèse : Forte capacité d'analyse, prise de recul et esprit de synthèse.
- Prise de décision : Aptitude à prendre des décisions rapides et prioritaires.
- Force de proposition : Capacité à apporter des idées novatrices et des solutions efficaces.
- Communication : Transparence et excellente communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Développement de la stratégie commerciale : Définir et mettre en oeuvre la stratégie de vente nationale en alignement avec les objectifs globaux du client.
- Contrôle de qualité : Veiller à la qualité d'exécution des actions sur le terrain, en garantissant le respect des normes et des standards de l'entreprise.
- Analyse et reporting : Analyser les KPIs, consolider les éléments de reporting et communiquer régulièrement les résultats et insights aux interlocuteurs internes et externes.
- Formation et développement : Assurer la montée en compétence des équipes terrain et garantir leur formation continue, en mettant en place des programmes de développement adaptés.
- Management d'équipe : Recruter, former, encadrer et motiver les équipes. Fixer les objectifs de performance pour les équipes de vente et évaluer. Manager national de l'équipe terrain, vous vous assurerez de la bonne exécution des engagements pris et de la coordination efficace des équipes.
KPIs
Quantitatifs :
- Respect des KPIs nationaux.
- Taux de service et gestion des carences.
Qualitatifs :
- Synthèse hebdomadaire et bilans mensuels.
- Réunions hebdomadaires avec les interlocuteurs internes, mise en place de Business Reviews.
- Garant de l'engagement qualité.
- Animation des réunions nationales.
Atouts
- Interlocuteur privilégié : Être le point de contact principal pour le client
- Expertise HM/SM et « Produits grande consommation » : Compréhension approfondie des enjeux de la grande distribution et des produits.
- Leadership inspirant : Capacité à motiver et diriger une équipe vers l'atteinte des objectifs.
- Analyse et synthèse : Forte capacité d'analyse, prise de recul et esprit de synthèse.
- Prise de décision : Aptitude à prendre des décisions rapides et prioritaires.
- Force de proposition : Capacité à apporter des idées novatrices et des solutions efficaces.
- Communication : Transparence et excellente communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
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