Inspecteur Commercial Terrain Idf Ouest Particulier - Tns H/F - SPVIE Suresnes - 92
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Au sein du service Particulier et Travailleur Non Salarié et pour un périmètre Assurance de Personnes (santé et prévoyance), vos principales missions seront :
Prospecter de nouveaux courtiers pour développer le portefeuille existants :
- Réaliser de la prospection téléphonique, en face à face et via des recommandations
- Réaliser de la prospection lors des salons professionnels
- Détecter des opportunités business pour les autres marchés lors de rendez-vous
Animer le réseau de courtiers actifs pour qu'ils augmentent leur volume de vente et pour les fidéliser :
- Contacter régulièrement les courtiers par téléphone, par mail et les rencontrer en face à face
- Répondre à leur demande et les conseiller (process SPVIE (règles de gestion), technicité produit, commissionnement, demande occasionnelle de gestion)
- Réaliser des formations produits
- Mettre en place de challenge commercial : fixation d'objectifs de vente pour l'année N+1
Contrôler et suivre la qualité de la production des courtiers :
- Suivre et analyser les reportings générés mensuellement par le service Pilotage Groupe et Relation Partenaire de SPVIE Assurances
- Mettre en place des mesures correctives avec les courtiers
- Participer à l'analyse des processus de vente des nouveaux partenaires avec le Directeur du Développement et les présenter au comité CASC pour validation par le service juridique
- Réaliser des réunions avec l'équipe qualité pour s'assurer de la conformité des ventes réalisées
Réaliser du reporting d'activité :
- Reporter hebdomadairement concernant son activité auprès du Directeur du Développement
- Participer aux réunions d'équipe et aux séminaires commerciaux
Réaliser de la veille :
- Être en veille sur les offres concurrentes
- Participer aux comités produits SPVIE Assurances afin de réaliser des retours d'expériences terrain produits
Profil recherché :
- Vous bénéficiez d'une formation supérieure Commerce, Banque-Assurance et vous avez une expérience solide sur un poste similaire
- Vous avez un tempérament commercial et vous appréciez fortement le terrain
- Vous souhaitez vous challenger au quotidien et être polyvalent(e)
- Vous êtes dynamique, proactif(ve) et force de proposition,
- Vous connaissez l'environnement assurantiel et plus particulièrement l'Assurance de Personnes (santé, mutuelle, prévoyance) pour les
Particuliers et les Travailleurs Non Salariés
- Vous savez être inventif(ve) pour trouver des solutions pour vos clients
- Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel client fondé sur la qualité de service et la confiance
- Vous savez animer un réseau de courtiers et idéalement vous avez un réseau de courtiers à votre actif
Informations complémentaires :
- CDI à pourvoir dès que possible
Avantages :
- Accord interne de participation
- Véhicule de fonction
- Contrat mutuelle, prévoyance et PERO,
- Remboursement du Pass Navigo à 60%,
- Carte ticket restaurant,
- Accès possible à notre salle de sport interne
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'égalité des chances, ainsi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Télétravail :
- Poste en home office (hors rendez-vous client) avec des déplacements à prévoir au sein de notre siège à Suresnes (92).
Prospecter de nouveaux courtiers pour développer le portefeuille existants :
- Réaliser de la prospection téléphonique, en face à face et via des recommandations
- Réaliser de la prospection lors des salons professionnels
- Détecter des opportunités business pour les autres marchés lors de rendez-vous
Animer le réseau de courtiers actifs pour qu'ils augmentent leur volume de vente et pour les fidéliser :
- Contacter régulièrement les courtiers par téléphone, par mail et les rencontrer en face à face
- Répondre à leur demande et les conseiller (process SPVIE (règles de gestion), technicité produit, commissionnement, demande occasionnelle de gestion)
- Réaliser des formations produits
- Mettre en place de challenge commercial : fixation d'objectifs de vente pour l'année N+1
Contrôler et suivre la qualité de la production des courtiers :
- Suivre et analyser les reportings générés mensuellement par le service Pilotage Groupe et Relation Partenaire de SPVIE Assurances
- Mettre en place des mesures correctives avec les courtiers
- Participer à l'analyse des processus de vente des nouveaux partenaires avec le Directeur du Développement et les présenter au comité CASC pour validation par le service juridique
- Réaliser des réunions avec l'équipe qualité pour s'assurer de la conformité des ventes réalisées
Réaliser du reporting d'activité :
- Reporter hebdomadairement concernant son activité auprès du Directeur du Développement
- Participer aux réunions d'équipe et aux séminaires commerciaux
Réaliser de la veille :
- Être en veille sur les offres concurrentes
- Participer aux comités produits SPVIE Assurances afin de réaliser des retours d'expériences terrain produits
Profil recherché :
- Vous bénéficiez d'une formation supérieure Commerce, Banque-Assurance et vous avez une expérience solide sur un poste similaire
- Vous avez un tempérament commercial et vous appréciez fortement le terrain
- Vous souhaitez vous challenger au quotidien et être polyvalent(e)
- Vous êtes dynamique, proactif(ve) et force de proposition,
- Vous connaissez l'environnement assurantiel et plus particulièrement l'Assurance de Personnes (santé, mutuelle, prévoyance) pour les
Particuliers et les Travailleurs Non Salariés
- Vous savez être inventif(ve) pour trouver des solutions pour vos clients
- Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel client fondé sur la qualité de service et la confiance
- Vous savez animer un réseau de courtiers et idéalement vous avez un réseau de courtiers à votre actif
Informations complémentaires :
- CDI à pourvoir dès que possible
Avantages :
- Accord interne de participation
- Véhicule de fonction
- Contrat mutuelle, prévoyance et PERO,
- Remboursement du Pass Navigo à 60%,
- Carte ticket restaurant,
- Accès possible à notre salle de sport interne
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'égalité des chances, ainsi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Télétravail :
- Poste en home office (hors rendez-vous client) avec des déplacements à prévoir au sein de notre siège à Suresnes (92).
tu es intéressé par
Recommandé pour vous
- > Aeronautique
- > SAV
- > Provence-Alpes-Côte d'Azur
- > Gestion
- > Corse
- > Outre Mer
- > Sécurité
- > Nautisme
- > Automobile
- > Chimie
- > Pub
- > Industrie
- > Recherche
- > Commerce
- > Bretagne
- > Agroalimentaire
- > Île-de-France
- > Marketing
- > Ferroviaire
- > Hotellerie
- > Normandie
- > Secrétariat
- > Audit
- > Assurance
- > Distribution
- > Administratif
- > Bourgogne-Franche-Comté
- > Enseignement
- > Environnement
- > Nouvelle-Aquitaine
- > Informatique
- > Comptabilité
- > Défense
- > Centre-Val de Loire
- > Logistique
- > Nettoyage
- > Santé
- > Restauration
- > Beauté
- > Auvergne-Rhône-Alpes
- > Biotechnologie
- > Edition
- > Communication
- > Vente
- > Social
- > Juridique
- > Grand Est
- > Hauts-de-France
- > Formation
- > Qualité
- > Telecom
- > Banque
- > Electronique
- > Artisanat
- > Transport
- > Graphisme
- > Direction
- > Finance
- > Tourisme
- > Occitanie
- > Ressources Humaines
- > Culture
- > Achat
- > Ingénierie
- > BTP
- > Pays de la Loire
- > Agricole
- > Hospitalier
- > Immobilier
- > Production
- > Architecture
- > Audiovisuel
- > Service Public
- > Service