Responsable Comptable H/F - Cabeo RH Sablé-sur-Sarthe - 72
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Nous recrutons pour une entreprise du secteur industriel un(e) Responsable comptable.
Ce que nous vous proposons :
- Un rôle clé et stratégique : Être garant(e) de la bonne gestion administrative, comptable, financière et fiscale de l'entreprise.
- Une intégration au Comité de Direction : Contribuer activement à la stratégie et au pilotage de la société.
- Un management d'équipe : Encadrer et accompagner une équipe de 7 collaborateurs.
Vos missions principales :
Rattaché(e) au Directeur Général et en lien avec le Directeur Administratif et Financier du pôle, vous aurez pour mission de garantir la conformité et la performance des processus financiers et administratifs tout en répondant aux obligations légales et règlementaires ainsi qu'aux procédures du Groupe.
Vos responsabilités incluent :
- Comptabilité et reporting :
Valider et coordonner l'établissement des comptes annuels et périodiques de l'ensemble des établissements, conformément aux procédures du Groupe.
Préparer les dossiers pour les commissaires aux comptes et les auditeurs du Groupe.
Réaliser et analyser le reporting mensuel (activités, CA, comptes de résultat, intercos, liasses de consolidation trimestrielles, etc.).
- Gestion financière et trésorerie :
Suivre l'évolution du besoin en fonds de roulement (stocks, encours clients/fournisseurs, etc.).
Superviser et optimiser la trésorerie de l'entreprise.
Contribuer à l'élaboration du budget semestriel des frais généraux et des investissements, en collaboration avec le contrôle de gestion et la direction.
- Fiscalité :
Procéder aux déclarations fiscales dans le respect des obligations légales et des échéances.
Ce que nous vous proposons :
- Un rôle clé et stratégique : Être garant(e) de la bonne gestion administrative, comptable, financière et fiscale de l'entreprise.
- Une intégration au Comité de Direction : Contribuer activement à la stratégie et au pilotage de la société.
- Un management d'équipe : Encadrer et accompagner une équipe de 7 collaborateurs.
Vos missions principales :
Rattaché(e) au Directeur Général et en lien avec le Directeur Administratif et Financier du pôle, vous aurez pour mission de garantir la conformité et la performance des processus financiers et administratifs tout en répondant aux obligations légales et règlementaires ainsi qu'aux procédures du Groupe.
Vos responsabilités incluent :
- Comptabilité et reporting :
Valider et coordonner l'établissement des comptes annuels et périodiques de l'ensemble des établissements, conformément aux procédures du Groupe.
Préparer les dossiers pour les commissaires aux comptes et les auditeurs du Groupe.
Réaliser et analyser le reporting mensuel (activités, CA, comptes de résultat, intercos, liasses de consolidation trimestrielles, etc.).
- Gestion financière et trésorerie :
Suivre l'évolution du besoin en fonds de roulement (stocks, encours clients/fournisseurs, etc.).
Superviser et optimiser la trésorerie de l'entreprise.
Contribuer à l'élaboration du budget semestriel des frais généraux et des investissements, en collaboration avec le contrôle de gestion et la direction.
- Fiscalité :
Procéder aux déclarations fiscales dans le respect des obligations légales et des échéances.
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